私学幼稚園経営者の権限ってどこまで？｜掲示板スレッド

公立小にも、気に入らない他の先生を苛めて辞めさせている人いますよ。
当人が証拠を取って戦う気でいないと難しいです。

保護者が何とかと思うなら、保護者が団結すること。
バラバラじゃ無理ですよ。

私学にありがちな？経営者に気に入られたもの勝ちという気質ありきで、一人で戦うしか無いのです

みんなおかしいことだとわかっていても、見て見ぬふり
自分に火の粉が降りかからないように
あわよくば、自分はお気に入りにカウントされるように
そうやって少しでも、他の先生の落ち度を経営者夫婦にチクる

これなら資格持っていたら離れて、他の職場を求めるのが正しい選択肢？

保護者アンケートをしなければいけないからするけれど、経営者側に都合の悪い回答は決して公開することなく、握りつぶす

職員に対しても、もちろん原文は見せず、都合のいいものだけピックアップして
要約したものだけ見せる

こんなワンマン経営をどうにもできないのでしょうか？

職員研修も毎年やってきたのに、何故か今年は有耶無耶のうちになくなってしまった
そうそう、経営者一族で職員研修に行っていた時期を選んで親族旅行計画してるみたい
まさか、すり替えて、旅費ここから捻出？するわけではないですよね？

ほんま信じられない
どうするのが得策なのですか？
やはり離れるしか無いのでしょうか？

スレ主さんご自身の幼稚園のお話のようですね。（いいんですよ。）
私ならこんなところ辞めます。
でも、もう新入園児が入ってくるこの時期、あと1年は辞められないですよね。
次の園をリサーチしつつ、何とかこの1年乗り切って下さい。

園のお家事情は子供には関係ないこと、子供は可愛いのですから頑張って。

昔友人の園（京都市内）は、理事長が何かの選挙に出るとかで、その手伝いまでさせられると言ってました。