『駅弁⇒地方公務員』という進路が最強とは本当か?｜掲示板スレッド

なにも受験でがり勉する必要はありません。文教玉川出て夫婦で教員、嫁は養護教諭でもいいな。超安定の田舎でまったり生活最強です。

地方公務員はこの1年弱、リモートワークにならず、コロナ禍にあっても通常勤務。
仕事がコロナによって軽減されたことがないのに、（むしろ、増えています）ボーナスが少しカットされています。
民間は望んでないにせよ売り上げが減ったりお休みになったり、仕事量が減ってしまった分、ボーナスも減ったりするのですよね。
公務員は売り上げに左右されない分、仕事内容も減ることはないのです。
だから、給料が安定しているんですよ。

人口減で、仕事量減るのではないですか？

業務(事業)の数が減ったら仕事は減ります。国保廃止とか、公立施設廃止とかなら、窓口(課・係)ごとごっそり減りますが、人口は半減とかにならなきゃ仕事減らないし、そんなに人口減ると税収が減るから当然採用減で人が減って意味無い(事業数も減らないから作業負荷は増加)。

既に、合理化で人減らし後だから、マンパワーも業務に精通した人も減って、自治体の皆さん大変ですよ。

>こんな矛盾した歪んだ構造が許されるのだろうか?

地方のなかで優秀な人間が、その地方を全力で支えてくれるのに、あの薄給。
感謝こそすれ、誹謗中傷される謂れなどないっつーの。

なので自治体はもっと合併して自治体の数自体を減らす必要があるのです

公務員は凋落著しい日本経済社会で生きていく上でむしろ勝ち組

公務員が一番