AO入試は就活で不利？｜掲示板スレッド

ここeduでは全く話題にも上らないような大学の、ナンチャッテAO組がいるからです。
このナンチャッテAOが問題なのですよ。

大差ないんですね♪良かった(*^-^*)
AO目指そう！

どうやって入ったかよりも、
４年間どう過ごしたか、ではないでしょうか。

就職って総合力というか、人間力というか
学歴プラスαが大切だと思います。


甥が早慶AOでしたが
さっさと大手損保や複数の総合商社から内定もらっていました。

でも、これは甥がもともと、英語ともう１つの語学がほぼネイティブなのと
明るくリーダー格で、大学時代もちょっと面白い活動をしていたのと、人間的に魅力的だからだと思います。
そもそもAOだと記入する箇所とかなかったそうですし、面接でも何も聞かれなかったと。

AOではないですが、我が家も早慶理工指定校推薦の娘がいますが、就活は、今より厳しい時期でしたが、あまりにも楽に決まりました。でも、これもリケジョが望まれている世の中だからだと思います。こちらも、指定校推薦かどうかなどは、どこでも聞かれなかったそうですし、記入するところも無かったと。


学力に関しては別に試験を受けますし、それで判断されるのではないでしょうか。

慶応でも高校から、テニスとかスポーツ推薦的なAＯがいる。ちょっと嫌だな。同じに思われたくない。

でも、AＯがプラスにはならないですよね。

AOとか推薦入試とか一般というのは別として。
就活のエントリー時に大抵、SPI試験やテストセンター試験という文系分野と理系分野や一般常識等に渡った能力試験や、企業によっては英語の試験を課したりします。大学の成績表も提出させたりしますので、そこでそれぞれの学力は大体分かってしまうでしょう。

SPIや、テストセンターで受ける試験には理系分野もありますので、入試で数学を使わなかった人も同じく苦労していましたよ。
高校の成績を問われないタイプのAO入試の場合、人によってはその辺が心配でしょうか。
しかしそれを補う大きな何かがあってそれぞれ入学されているのですから、就活は総合力ですから一般入試の人よりかえって就活で強みを発揮するタイプは多いと思います。

高校の成績を問われないAO入試もあるのですか？
ほとんどのAO入試は、高校の成績が○○以上という条件があるはずですが。

AOが就活でプラスになったと思ったのは、
AO入試の際に、自己PRをまとめたり面接対策をしたりという就職試験に似たようなことを経験していたことです。
自分の長所を上手くアピールすることや圧迫面接は、入試で経験済みでした。

出身大学が早慶、東・京・一・工・千・筑・横国は当たり前。更に出身高校が問われる。私立中高一貫御三家出身者なら特Aランク。公立高校はBからEランクまで入試偏差値で序列化される。要は親の経済力や家庭環境を計る事が出来るのだ。私立一貫校への通学経済力、公立なら偏差値序列による通塾経済力が問われている。