2019卒女子就活｜掲示板スレッド

＞一方で、理系の研究室などで教授に口利きをお願いした場合は、決まると断れないケースが多いので、研究室枠と一般枠を両方使えるとは言えず、どこかで割り切る必要が出てきます。

もちろん、一般枠が最も大きいのは事実ですし、学歴がそれほど高いとは言えない学生でも、本人の能力によって一発逆転できるのも、この枠だけです。



これは、一概に言えませんね。
企業によりけり、推薦枠の多い企業もありますからよく調べることが必要。
ただ、入試偏差値に関わらず国立大はこの枠を意外と多くもっていたりするので、そこの兼ね合いもあります。

枠の問題さまのおっしゃることは実情ですね。

体育会系は、営業などの体力のいる兵隊さんのお仕事に適任で、大企業では多数必要となります。
上下関係にも素直に従うので、企業は扱いやすいのです。

女子でＦラン大学卒の知り合いの娘さんが大企業に決まり、お母さんはずいぶん自慢されてましたが、
周りが懸念していた通り、夜遅くまでの営業、おじさま接待の日々のようです。
接待ゴルフを若い営業女性が好まれるのはもう一般的の昨今です。
笑顔がよく愛嬌のある女性など大学名は関係なく、むしろＦラン卒のほうが腰が低くてよいそうです

上の方の書いてあること納得です。

そうでしょうね、だから体力のある体育会出身者をとりたいんですよね。

上に対して従順、飲めと言われれば飲む、週末接待も朝から晩までオーケー。

＞体育会系は、営業などの体力のいる兵隊さんのお仕事に適任で、大企業では多数必要となります。
上下関係にも素直に従うので、企業は扱いやすいのです。


バイタリティー勝負なので、実際に五大商社なども体育会だらけです。　

商社は僻地に行くことも多く、思い切りと体力と根性が求められます。
ビールなどの飲料メーカーも、営業先で自分も飲食しないと売り込めないから
体力根性に加え、飲食費や見た目の為の洋服代もかなり必要らしいです。

基本的に営業職は兵士だから体育会系が好まれますよ。
すぐに心折れない人が必要だから。

中受させて長い間お金をかけて育てた大事な我が子を兵隊さんに
させたい親は正直あまりいないでしょうね。
民間なんてモノを売ってなんぼの世界ですから営業職は大切ですが。
採用者のほとんどがソルジャー要員というのは頭では理解しています。
管理部門こそAIに代わられるとわかっていますが、暑い日寒い日外を
歩き回る営業職の人は大変そうです。

営業は大変なこともあるけど、
接待や達成感もあり、面白いことも多い。
管理部門が必ずしも
いいとは言えないしね。

＞管理部門こそAIに代わられるとわかっていますが、暑い日寒い日外を
歩き回る営業職の人は大変そうです。


「上司がAI」という未来も予想されるみたい。