マーチ落ち旧帝です←どんなイメージ？｜掲示板スレッド

要するに、少なくとも大学からは首都圏に出ておかないと将来が厳しいということです。
地方旧帝も、就職実績は惨憺たるものとなっています。
首都圏の一流大学のような切磋琢磨可能な環境に身を置いていないため、大学4年間で、社会で生き抜くための能力に大きな差がついてしまいます。そして、それを企業も見抜いているのです。

全国的に少子化が進んでいますが、首都圏に人口が集中し、地方は過疎化が進んでいますので、やはり相対的に地方大学の易化の方が著しいです。特に旧帝は、昔日の栄光があるだけに落差が大きく感じられます。

早慶の実績は圧倒的ですから仕方ない。いかに優秀層が集まっているかの証左。
日本の中心である首都圏で地方旧帝に進学しても良いと考える優秀層は、ほぼ皆無。

地方旧帝の比較対象はマーチです。日本の中心である首都圏で、マーチよりもプライオリティが低いのが地方旧帝となります。

〉地方旧帝の比較対象はマーチです。日本の中心である首都圏で、マーチよりもプライオリティが低いのが地方旧帝となります。

で、君は【日本の中心である首都圏　笑　】在住で【切磋琢磨】した結果がこのような一連の書き込みなのですか？
で、これも一連の書き込みからの推測ですが、君が最優秀層グルーピングと主張する【東早慶　笑】の早慶関係者なのですね。

東早慶って
「受験で転げ落ちていくさま、落ちぶれること」を表すらしいです。

＜＜東京、京都と早稲田　慶應の4大学に照準＞＞

いよいよ始まった学生の就職活動。今年の就活では、ある傾向が強まっていると専門家は話す。
「人気企業は昨年以上にターゲット採用の傾向を強める、とはっきり言い切れます」
就職事情に詳しいHRプロの寺澤康介社長は言う。
ターゲット採用とは、企業が特定の大学に狙いを定めて重点的に採用活動をすること。
旧帝国大学の東京、京都や、早稲田、慶應義塾といった私大を「ターゲット大学」にして、採用を働きかける。
就活期間が短くなれば、採用担当者も膨大な学生のなかから選ぶ時間を割くことが難しくなる。
その点、ターゲット採用ならば最低限、優秀な学生を確保できるという「安全策」だ。
そこでアエラは、主要な60大学の学生がどれぐらい人気企業に就職しているかを把握すべく、
教育関連情報を提供する「大学通信」の協力を得て、学生に人気が高い100社への就職者数を調べた。

ターゲットになったのは、やはり早稲田と慶應だ。特に1大学で100人超の採用をするメガバンクや、
損保・生保、電機メーカーでは、他の大学を圧倒している。
学生に特に人気の伊藤忠商事や三菱商事などの商社や、電通や博報堂といった広告会社は、
東京、京都と早慶の4大学に照準を合わせているのが一目瞭然だ。

確かに総合商社は青学､立教も採用するが女子主体だな。商社はじぶんで判断しないとダメなので

西最難関の灘中学合格者の都道府県別を見ても東京神奈川大阪兵庫以外だと愛知と福岡が特に多い
名古屋も福岡も大都市圏で優秀な子供が他の地方都市よりは多いということもあるが政令市の優秀層富裕層の流出が顕著ということ　
このレベルだと、医学部を除き地方旧帝に用はないでしょう。

北九大はもとより名大東北大の文系なら並の県立からでも行ける進路です。
優秀層は学生のうちから首都圏の難関一流大学に入り、その環境で揉まれた方が社会で通用する人材になれるのは間違いありません。
今の経済的に疲弊した地方では、それが経済的に厳しいご家庭が多いのでしょうが。

今時、地帝出てもなあ