大学生いるご家庭貯金できてますか？｜掲示板スレッド

エデュ的には平均人生かもしれませんが
30歳で大台に乗り
30年間所属企業が傾かず、役職定年や子会社出向での年収カットも含め
ずっと平均して1000万の人はサラリーマンだとかなり優秀だと思います。

それでも、総収入➖総支出で考えると
貯蓄もそんなにできないんですね。

40〜50代で年収1000万世帯で貯蓄ゼロが2割と
雑誌で読んで驚いた覚えがありますが
なんとなく支出していると
そうなりかねないということですよね。

https://president.jp/articles/-/25925

年収1000万だと、どうしても身の丈以上の支出になってしまうということですね。

年収1000万くらいだと、車、住宅、教育の
3点セットを人並みに整えようとすれば、貯蓄は
厳しい。
貯蓄なし年収1000万世帯が2割という記事は
よく見るけど、ありがちなパターン。

「エデュ的平均人生」さんの書き込みが実態に近いと思いますよ。

30年前も今も生活消費財の物価はそれほど変わりませんが、
消費税が出来たり、所得税/社会保険料は大きく上がっています。
そんな訳で以前の年収1000万円と今とでは可処分所得で100万円ぐらいの違いがあると思います。
毎月の携帯の通信費も大きな負担ですしね。
可処分所得が昔より減った事で、地方から上京する大学生も大幅に減りました。

さて、主人の60歳以降の悩みですが、
優良企業ではないので65歳定年にはなっておらず、単年度契約の嘱託となります(継続する場合)。それで年収は300万円ﾎﾟｯｷﾘで仕事は今と同じだそうです。
定年後はﾌﾞﾗｯｸ企業的処遇なんですね。
まだまだこういう会社がほとんどと思いますが、優良企業は65歳まで現役時の70%から80%年収のところもありますね。
会社も色々です。

定年後再雇用、退職金受け取った後、
1年契約の契約社員。年収は300〜350万。
その他に企業年金が年間100万円。

先輩方によると、教育費なし、ローンなしだと、
余るから貯金もできるし、ゆとりらしい。

報酬比例部分の厚生年金も始まるし。

うちも様の場合、年間300と企業年金をもらいながらの報酬比例部分の厚生年金ってもらえるのかしら。

報酬比例部分は他の収入関係無しにもらえるのかなー？
どなたか教えてくださいませ。

お金の遣い方なんてそれぞれなのに、好奇心でいろいろ聞いてしまいました。
ご主人の嘱託でのお給料は年金くらいの額になるってことですよね、生活を老後にむけてチェンジですかね。

60歳以降、そんな年収になってしまうのですか？
足りますか？
もっと良い仕事、探せばあるのではないでしょうか。
転職サイトとかで探してくれないのですか？
それとももう疲れた？