メガバンク勤務の給与、退職金、年金｜掲示板スレッド

有難うございます。
心配無く暮らせるなら何よりですね。素晴らしいです。

４５才で１２００万は、○○代理ですか？
５２～５３で退職扱いです。その時点で年収は６０％です。
ただし、５５までの分は差額補填されます。
その後は本当に６０％～７０％です。

退職金は１本くらいです。
残りは厚生年金基金ですね。６０才から１５年です。でも本人が生きてる限り
無期という話も聞きました。銀行によります。

今は昔に比べて厳しいですよ。退職以降は６５くらいまでは面倒見てくれる
はずですが、契約書があるわけではありません。

是非旦那さんに聞いてください。

退職以降の仕事は、色々難しいです。同じ役職で退職しても、色々です。
書けません。聞いてください。

概ね、年収については皆さんがおっしゃる通りです。
退職金については、ご主人に聞いてもわからないと思います。
それこそここ近い将来に退職する予定ならわかるでしょうが、10年以上も先の金額はわからないと思います。

その時の銀行の業績、またリーマンショックのようなことがあれば、激減するでしょうし。あんまり先のことは考えずあてにせずです。

元です、さん
主人の役職は知りません。
会社の話をほぼしない人ですが、部下がいるような感じはしませんので、
役員や部長等のラインポストにはついていないのだと思います。
退職金が1000でそのあと厚生年金、というのは、
退職金1000で企業年金も無しという意味でしょうか？
しかも15年で打ち切りの可能性も？
かなり厳しいですね。
再就職はあまり期待できないと思っています。
スキルの有無ということでなく、
主人のキャラクターは内向的でネットワークも広くなくアンテナも低いタイプです。
(その分家庭的な人で助かりましたが・・・)
仕事は営業でなくずっと本店系？でした(さすがの私も勤務地ぐらいは知っているので)。

もちろん先の見通しは景気、業績次第ですが、かといって、
ノープランでいられるほどの家系でもないので心配しております。
相続等はほぼ期待できないので、
私が頑張らなければ厳しそうです。

私自身が周辺業界ですが。

同じメガの中でもかなり給料体系違うと思います。
かつ統合もしていれば出身によっても違うのでは？？

これ、最後までいくのか
今後途中で転職するのかでも違うでしょう。

〉それとも4千とは別に毎年の年金もあるのでしょうか？
一括払いだと長生きした時が少々心配ですね。

年金も基礎部分と基金の部分も違うので。
基礎部分は最後までいっても転職しても毎年出ます。
基金の部分は一括なのか、転職先に持って行かれるのかでも変わって来ません？？
ダブルインカムであれば、特に老後問題なくないですか？超高級マンションや豪邸に住んでしまってローンが大変というご事情でなければ。
ただし健康であるという条件がつきますが。

いくらお金に困らなくとも
病気や介護に見舞われるとね。。。
老後の心労は辛いですよね。

釣りっぽい。
夫に聞いたら良いではないですか。

個々違うと思うさんへ
統合された銀行のうち平たく言えば「吸収された側」ですが、
夫が30代の時のことですし、
給与体系等に影響があるとは思っていませんでした。
(明文化されない「壁」により影響あるとは思ってますが。)
転職は考えていないようです。
自分からネットワークを広げたり情報収集するタイプでなく。

釣りでないことは同じ業界に関係したことのある方が
読んで頂ければわかると思います。

メガバンクや総合商社は、一般職こみの年収を強調して、俺たちそんなに貰ってないアピールする人が多く、他の業種、例えばメーカーは、高卒工場勤務こみなんでこの公表年収だけど、大卒院卒の俺たち、本当はもっと貰ってるアピールする人が多い。
面白いなあーと思います。