安泰の職業はないのかも知れないけど｜掲示板スレッド

＞ 民間>公務員
であるのは間違いないように思います。例えば、民間病院と国公立病院の医師…

医師については病院により様々だと思います。一概には言えません。

公務員は働いた時間相当分の残業代が出ないそうですね。近年、東大生が国総を志望せずに外資系に流れるのも頷けます。

高学歴の国家公務員は、民間の方が待遇がいいんですね。
高卒の地方公務員は、びっくりするほど公務員の方が待遇いいですよね。

逆なら納得いくのですが、現状だとなんだか腑に落ちない。

＞高学歴の国家公務員は、民間の方が待遇がいいんですね。

それを補填するように、天下りが存在していたのですが、天下りに厳しい目が向けられるようになって、システムが瓦解したと言えるでしょう。

個人的には、国の重要なことをする仕事ですので、今の２倍（以上）の給与があってもいいと考えています。それをやった上で天下りを禁止するのならわかるのですが、ブラックで給与が安く、退職後の再雇用に厳しい条件が付けられているような仕事に、今から就こうと考える学生は、よほどの使命感がある人だけでしょう。

子供は東大生ですが、優秀な人ほど今は公務員を目指さないそうです。東大生の国家公務員内定数も大きく下げていますが、それだけでなく、上位の人が目指さなくなったというところが大きいかもしれません。
それを国も感じ取っているのか、内定してからの囲い込みがものすごいそうです。民間に取られたくないので、必死に押さえる状況になっているようです。

町役場職員
勤務時間 午前九時から午後五時
超勤費は月10時間上限
休日勤務無

国総
勤務時間 午前九時から午「前」五時
超勤費は月10時間上限
休日勤務「必須」

「」内の三文字が違うだけ。

殆ど労働条件は同じ。
勤務時間は一日に12時間しか違いません。

このスレにも公務員は利益をあげないから人数を減らせとか、給料を下げろとか言ってる人がいたけど、年金も天下りも無くなって、サービス残業ばかりって気の毒。

昼休み入れないとその勤務時間では7時間になってしまう。

優秀な高学歴公務員の給与を1.5倍して天下りを無くし、高卒公務員と役所窓口の人数を減らしてください。
しかし、所謂３Kと言われている職種は、高卒でもある程度貰って良いと思います。
印紙販売なんか、自販機でいいのに。
受付嬢のような、おばさんお姉さん達も要らない。