ボーナス、いかがでしたか？｜掲示板スレッド

職場で定年延長した上司を見るたびに、夫が辞めたいと言ったなら尊重しようと痛感しています。

個人差はあるでしょうが自分を客観視できずにイタイ老人になっている人が多い気がします。
そして口をそろえて「ボケ防止」「嫁が働けと言うから」と。

惜しまれているうちが花、引き際のタイミングを逃すとそれまでの功績まで汚しかねないと思います。

各省庁のかなり上まで行かれた方が集結する所でお勤めしてました。それぞれ個室がつきインターネット三昧、応接室に集まってお茶で一日が終わるなんともほのぼのした所でした。彼らにはお車つくので通勤地獄や体に鞭打ちなど無縁の世界でしたよ。

毎月がボーナスみたいなもので、そもそも普段から動かすお金の桁が違うよね？

で、自分へボーナスを出して個人年収の額面が多くなると、そこからまた税金その他で取られるから、それなら法人に置いておいた方がいいという？

判断を誤ることで人の命や財産、健康などに害を及ぼす心配がない職場だからいいんでしょう。そんな感じでも。
私も若いとき働いていた職場がそのような所で、用事がないと、終日雑談して煙草吸って新聞を読んでいるおじ様方が何人かいました。
お昼にフレンチご馳走してもらったりもしましたが。


定年延長してまで働くなというご意見も上にありましたが、60歳で年金が出るのなら、延長してまでは働きたくないという方は多いのではないかしら。

エデュだな～。
働き盛りが貢献した稼ぎが、上層部に搾取されている現実。
けどその上層部が顔として居なければ会社が回らないのも現実だろうから仕方ないけど、自分の夫の職場でもそれが起こっていたとしても、黙って働くしかない、ってか～？

60歳から年金が出る世代から「ボケ防止で働いています」と言われたらカチンとくることもあるからもしれませんが、今の50代ですと年金が65からしか出ませんから、延長してでも働かざるを得ないという方も多いのではないですか。
出ない間、貯金などで賄える方でしたらいいですけどね。
また、その間、妻が働いて家族全員の生活費くらい稼ぎますと言える方ばかりではないでしょう。独身の方もいますし。
もちろん延長を嫌う方は、ご自分も延長はされないのですよね？

件の上司は65歳を越えてますが、物忘れが酷く回りのフォローなしでは仕事は回りません。客先に謝罪することもしばしばです。
指摘しづらい関係性であり、職場では誰も相手にしていません。
その上司の活躍した時代を知っているからこそ、引き際を間違ってると思ってしまいます。
奥様はずっと専業主婦で独身貴族の30代の娘さんとしょっちゅう遊びまわっているようで、上司は誘われもしないと言っています。
同僚は「嫁さんに引き取って欲しい」と言うほどです。

私はもちろん延長なんてしませんよ。
定年後にやりたいこといっぱいですから。

＞「ボケ防止」「嫁が働けと言うから」

これは、エデュでお決まりの「お金に困っているわけじゃないけど、働いてます」と同じ？
でも、年金出てないうちからリタイアってなかなか出来ないですよね。実際は「収入がないと困るから」だと思います。少なくとも「収入があったほうがいいから」
500万だって5年働けば、2500万。老後資金として大きいです。
老後の生活設計の本などには、「一番いいのは働けるまで働くこと」とどの本にも書いてあります。