こども5人の産休・育休にモヤモヤします。｜掲示板スレッド

私の同級生で資産家一家の娘さんがいます。地元で大きなある会社に勤めています。

私も会社は違いますが、同じようなインフラ系の企業に勤めています。

30歳過ぎて離婚して勉強して、同列のグループ会社に採用され何とか暮らしていけています。
しかし親もおらず、こどもと二人暮らしなので年休も足りず病気の子を家において勤務したり、高学年になった今でも色々親子で大変ながら頑張っています。

一方彼女は大卒後一年のんびりし多分コネクションで入社し、すぐに社内留学という形でなぜかヨーロッパに留学しました。2年後帰国してすぐに結婚、出産し産休育休をしました。

働いている様子もないし話も聞かないのでてっきり辞めたと思っていましたら何と42歳の今も5人目の育休とのこと。

育休3年とっている間に次の子を妊娠し次の子の産休育休のため数週間や数日出社してまた産休育休を28歳から繰り返しています。

あと10年後まで（一番下の子の中学受験が終わるまで）会社が籍を置いてくれるので、復帰するか決めるとのこと。
十年後は52歳。28歳から52歳まで働いていないのにそれから復帰。しかも一人か二人だけの部署の部長職（20代から）子どもの中学受験が終わるまでなんて、あまりにも驚きました。

　同じような会社に勤めていますがそんな話し聞いたこともないし、考えられません。しかし、公務員の方ではたまに10年ほど産休育休とる方はいるとのこと。
地元の幼稚園から高校までの女子校出身のため割と世間ずれした子も多いので似たような会社に勤めている私も色々羨ましがられます。

過労死などで裁判をしたともきく会社です。かたや過労死、かたや50過ぎまで育休。ご主人も資産家とのことですが、人の事とはいえ何ともモヤモヤします。。

単なる愚痴かもしれませんが、子どものことで休まなければならず、勤務成績から減点され同期から越されたり、よくわからない玉突き人事に巻き込まれたり、悶々と働いている自分が悲しくなります。
私は一般人なので仕方ないのですけれど。

読んでくださって有難うございました。