アピールできない｜掲示板スレッド

私は中間管理職です。
上司より、現場をよく見ている経験から申し上げますと、目立つ仕事を率先してやるのは本人のモチベーション向上には役立つかもしれませんが、組織としては目立たないけれど継続的かつ間違いなくやらなければいけない仕事を確実にこなせる方に信頼を置いています。

見ている人はきちんと見ていますよ。
くさらず、自分の仕事を丁寧にこなしてくださいね。

発言する人は本人がどう意識していようと、
自分の発言に責任を負っています。
陰で色々言われることも引き受けるのです。
でたがり屋とか、言うとおりにしたら失敗したとか。

発言する人にしてみれば表だっては何も言わず、
裏で言うのはとてもずるい、と思えるものですよ。

発言した人もしなかった人も
それまでの人生で発言したこと・しなかったことで
色々な利益と不利益の両方を得て、今に至っているのです。

華やかな白鳥も足は水を必死にかいているのです。
いいことばかりじゃないですよ。

　私の場合、生活がかかってますからね。裏で上手く根回しをしてお仕事をいただいております。自信があるわけではなく、一か八かの賭けですので「一度教えていただければ出来ると思いますので、私で良ければやらせて下さい。｣｢(家が)近所なので、終わるまで残れます。間に合わなければ日曜も出勤します。｣という言い方をいたしております。八方美人で調子の良い奴だと陰口を叩かれるのは百も承知ですが稼がねばなりませんからねww

多少のハッタリは必要な気がしますね。
しかし、言ったからには…という努力と粘り強さはもちろん必要。
慎重すぎる人は分かっててもこれができないんですよね。
たしかに生活がかかってれば、自分の性格がどうだなんて言ってられないですよね。
私は慎重だから…なんて言っていられること自体、恵まれてるとも言えます。

声が大きくて、発言が多いことが重要です。こういう人は楽できます。
私はダメなので、力仕事とか雑用とかこき使われます。これ命令するの上司じゃなくて同じパートですからね。仲良しでしゃべる人腰巾着には甘くなるので頭来ています！

　稼がねばなりませんからね、力仕事でも雑用でも言われる前にやっております。自分でやった方が早いし、間違いもありませんのでww
　全体の流れを見て、自分が何をすべきか判断して動いているので、基本何でもやる感じです。
　けれども、大抵どなたかがすぐサポートに入って下さいますので、それほど負担になる事はありませんしストレスもありません。
　会社にもよるし職種にもよるのだと思います。

稼がねばならない、というモチベーションがある人は、よく働いてくれるので頼りにされると思います。
いやいや仕事をする人に頼みたくないですからね。

励ましていただきありがとうございます

高評価を得るより、今のペースの方が割りに合うような気がしてきました。

正論しか言わず、汚いことは他の人にやらせるあいつらにはうんざりです。

かなりハードなので、割りに合わないです。

我が家も背に腹はかえられませんが、体を壊してまで働こうとは思いません。

ガツガツやって気持ちが病んでしまう方がリスクが大きいので、モヤモヤしますが同じようにはしないことにします。

これにて閉めます。ありがとうございました。