50代パートのオススメは｜掲示板スレッド

コールセンターについて教えてくださり
ありがとうございました。

受信より発信のほうがいいとのアドバイス、
考えてもいなかったので大変参考になりました。
家にかかってくるセールスのような電話が苦手で
自分にはそのような仕事はできないとばかり思っていましたが、
当方、色々覚えることも苦手ですし、なによりも監視されるのがだめです。
考え方によっては、発信のほうがいいかもしれませんね。(甘いかもしれませんが)

SVさん次第というのは、働いてみないことにはわかりませんよね。
やはり運もあるのでしょうね。
アンテナはって探してみます。

ありがとうございました。

追加での質問なのですが。
現職場で働きながら、次職場を探し、
働いてみて様子を見る？ことは可能だと思いますか？
現在、週に2～3日のパートですので、
空いている日もあるので…

ID違いますが同一人物です。
何度も申し訳ございませんでした。

働いているうちに、条件の良いパートに決まったので
ダブルワークしつつ辞めました。
扶養範囲内で収まっていたので大丈夫でした。

ありがとうございます。

その場合、現職場については
辞めたことにしましたか？
(すみません、どなたからかお叱りをうけそうですね)
派遣の登録なども考えております。

だったら辞めてから探したら、と言われそうですが
なんとなくそうもできません。

「辞めると言ってあります。」と面接で
話しました。

雇用契約書を見てみて下さい。
私の場合は「契約期間であっても1ヶ月以上前の申告で双方の合意のもと退職できる」と書いてありました。

就活しながら仕事を見つけて、派遣元に詳しく話を聞き
転職したいと思った時点で退職の意思を伝えました。
派遣元には事情を説明し、現職の退職時期を伝え
先方に待ってもらえるか？を確認してもらいましたよ。

でも、結局は比較的早く辞めさせてくれました。
辞めたい人を引き止めてまで仕事させるより、次を探したいんでしょう。

頑張って下さい！

追伸です。

もし受信なら、ダブルワークでお試しは難しいと思います。
受信は短くても最低２週間は研修があり、１日でも抜けるとかなり厳しくなります。
アラフィフなら尚更…
研修と習熟度やロープレのテストなど研修は盛りだくさんなので、
続けて出勤できない事を伝えた時点で採用されない可能性があります。