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投稿者: 応募できない (ID:kdXFsCAKSp2) 投稿日時:2023年 03月 27日 05:45
春になると求人広告やサイト見るけれど
GW(今年なら主人9連休)や夏期休暇の予定みると応募できない
シフト制パートで9連休しますと言ったら採用もされないだろうし
採用されたとしても迷惑だろうし。
スキマパート(1日採用)されている方、どんな感じですか?
それなりにお仕事ありますか?
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【7161346】 投稿者: 学校系 (ID:k2LIXdcu6LU) 投稿日時:2023年 03月 28日 07:57
土日や長期休暇で確実に休みたいなら、学校関係のバイトがいいと思います。
教員免許をお持ちなら非常勤講師や、補助のお仕事。免許がなくても支援員、事務補助、図書館の事務員、給食の調理員さんなど。
子育て最優先したい世代にはビッタリだと思います。 -
【7161362】 投稿者: とりあえず最初の一歩 (ID:648zkjvyNHI) 投稿日時:2023年 03月 28日 08:21
そんなこと言っては失礼ですが、とりあえず色々考えずにやってみたい仕事があれば応募してみてはどうですか。
採用されるのは、案外簡単ではないかもしれません。
そのうち希望や理想のハードルを下げて応募しなくてはならなくなるかもしれません。 -
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【7161446】 投稿者: 知らんけど (ID:JSuwVf4mrJs) 投稿日時:2023年 03月 28日 10:06
そうそう、えいやっと応募してもほとんど不採用。
やっと採用されたと思ったらベテランが選ばない不人気なバイトでしんどい。
これはできないとあきらめるパターンだと思います。
そんな人多いです。そんなもんです。
とりあえず数件やってみるといいでしょう。
やるなら今です。一日でも若いうちにはじめた方がいいです。
順応力が年々下がります。
30歳あたりはまだ大丈夫。40歳過ぎるとがっくりくる。
50歳過ぎるとさらにきて、60歳過ぎると新しい事を覚える気力が無くなるらしい。
採用する方も50代よりも40代、40代より30代を選びます。
若いうちに色々やっておくべきだなと最近思います。 -
【7161461】 投稿者: 私も (ID:yhsOjzvxSgY) 投稿日時:2023年 03月 28日 10:36
私も色々理由つけて延ばし延ばしにしていたので気持ちはわかります。
できない理由を探しちゃうんですよね…
でもそれを上回る良い条件の職場が見つかると長期休みの事なんてどうでもよくなりますよ。
一歩踏み出さないうちは必要に迫られていないだけ。
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