就活に関して｜掲示板スレッド

初めに、夫が商社勤めと書いているし、癖のある改行するし、そんなに成り済ましたという事でも無いように思いますが、役所の認識は浅いと思います。

空前の売れ手市場というが、話題の金融は採用を絞っている。大手メーカーは横ばいな感じです。

採用を増やしたい企業というのは、学生が行きたいような企業ではなくて、サービス業中心だと思う。

東洋経済に毎年掲載されている人気企業400社とかの合計採用数はここ3年くらい、金融中心に減っていると思います。

日本の上場企業約3900社のうちの約10%です。
でも、学生の人気はその中でも上位50社くらいに集中している。

企業業績が前年比マイナスが増えています。ソフトバンクは、社長自ら ボロボロ とのたまっておられました。採用は来年も厳しそうですよ。

今からでも、遅くないので ガクチカ TOEICとか作った方がいい。

会社によって採用のレベルもいろいろで、ほとんど一流大学大学院卒のところもありますね。
メガバンクなどは、専門、短大卒もあるようで、幅広い感じがします。

アラフィフ同窓会で昔の友人たちに再会した時、大学教授、弁護士、医者の率がかなり高くて驚きました。特に大学教授が多かった。
軽音楽部で長髪にしていた連中が未だに長髪で、大学教授というパターンも。

公立伝統校で東大合格者はちらほら程度のレベルで、４年生高校と揶揄されていましたが。
高校生の時のイメージとあまりに違った職業に就いている人が多かった印象です。
人それぞれ、運命を自分なりに懸命に走っていった結果なのだと思います。

スレ主さんがそれぞれの職種のイメージを書いているけれど、今は企業によっても文化、風土が違うし、単純なカテゴライズでは語れないもののように思います。

メガバン総合職はどこも大卒以上。
特定職でみずほのみ、短卒専門卒も募集してる。
メーカーは今も昔も高卒を採るところはある。自社工場を持ってるところとかね。
400社で大卒や院卒しかいない業種は、マスメディアやコンサル、シンクタンクとかになるかな。

2020卒の子が居ますが、本当にその通りでした。
うちは学歴だけは申し分ないですが、かなり厳しい闘いを強いられ、もういくつ落ちたか数えきれませんでしたよ。

売り手市場とは言われますが、そんなに積極的には従事したくないサービス系が人手不足で入りやすいだけで、多くの人が行きたい人気企業はむしろ以前よりも厳しくなっています。
上の子が何年か前に就活でしたが、その時の方が楽でしたし、まわりもそうでした。

全体に、売り手市場の企業と、買い手市場の企業の二極化が進んでいるように思います。

メガバンでリストラされた人より、高卒ライン工の方が生涯年収の高い時代になるかもね。

その通り。
トヨタみたいに、ライン工から役員になることだってあり得る。
要はポテンシャルと運だと思う。時代もある意味、運のうち。