ＰＴＡに参加している働く母の気持ち｜掲示板スレッド

＞市会議員の組織票のためだったり、商売繁盛のためだったり、
男性にやらせるとそれこそＰＴＡ役員という肩書きを上手く「利用」するなど、
変な利権がからんできそうな気もするな〜・・・


やる事、ちゃんとやってくれるなら０Ｋです！
でも、明らかに「やる気な〜い」って人には組織票も集まらないし、商売繁盛にもならない。
皆さん結構シビアですから。

先程は少々きつい書き方をしたなと思い
もう一度投稿させていただきます。


スレ主さんは、介護をしなければならない立場だったのですよね
お仕事をしながらの介護は、並大抵のことではないと思います。
それだけで十分「いい人」なのですよ。
けれど、自分を犠牲・・・というより、そこまで傷めつけるのは度が過ぎていますし
それは傍から見ると、不思議ですよ。いえ、不思議以上の感情を抱くかもしれません。


スレ主さんの問題は、PTAなどではなく生き方の問題です。
「いい人と思われたい」という周りの目を気にした生き方は
これからの人生のためにも、もう止めた方がいいと思いますよ。
誰のための人生ですか？
ご自分やご家族を第一に考えてください。

ページ４に書き込みさせていただいたものです。


だから〜さんから
独り言と断りを入れた私の書き込みに対して
　　?　PTA の非効率と育児の非効率性はまったく別の次元の問題。
　　?　人並みの知能を持った人間なら誰でもわかっていること。
　　?　極論に走るのは論理的思考に欠ける人間の共通の特徴。
などご教示いただいた上、
よーく読み返して再度レスしてくださいと課題までいただいてしまいました。

まだ見ていらっしゃるかわかりませんが再度解説させていただきます。


?については、PTA についての非効率に関していっているのではなく
赤ん坊の世話とその同一線上にある（学校）教育について
効率では量れないものというつもりでした。

また?に関しては人並みの知能を持っていれば誰でもわかっていること
と差別発言ともとれる発言をしていらっしゃるのですが
その認識が皆同じでないことが、
PTAの活動に関してこれだけ意見が分かれる一因とも思えたので
あえて書かせていただいたのです。

また?に関しては
今後、金で買えないものはない、納税の義務さえ果たしていれば文句ないでしょう
みたいな親御さんに育てられた子どもが増えてくるのかもしれませんね、
とあくまでも予想として書いたまでで、
断言してもいないことが極論といわれるのには違和感を感じます。
また、以前に比べお金でかたをつけようとしたり、
金額の多寡で価値を計ろうとする子どもが増えてきたことは
教育現場の端っこで働いている私の実感でもあります。


忙しいのに紛れて一日見ないでいたら
ページが2倍に膨れていて驚きました。
それだけ解決の難しい問題ということでしょうね。


だから〜さん
PTAは非効率でまったりした部分もあるところですが
報酬や参加しても見返りがない分、
いくら表面つくろっていても
そのひとの人間性が透けてみえることも多いと思います。
(自慢じゃないが小学校PTA歴十数年！)
あなたはごじぶんで「いい母」してます
とおっしゃいますがまわりはそうは思っていないのでは？
タックスペイヤーとしての意識が低いといわれればそれまでですが、
私の周りにいる普通の人、学校を税金で支えているという発想はあまりないような・・

きっとあなたと周りの人と相当意識が違っていたのかもしれませんね。
またこの掲示板でのあなたの発言に対してのレスを
読み返してご覧になってはいかが。
論理的かどうかよくわかるように思います。
あっ　　余計なお世話か・・・

PTA に関しては　振出しに戻る、ではなくて
どなたかが書かれていたように円形すごろくなのかもしれませんね。

あらこんな時間遅刻遅刻！
それでは失礼いたします。

うちの学校は会長は大体男性ですが、副会長は大体女性です。
大体と言うのは過去に例外もあったので。
区内のほかの学校も同じような感じですね。
会長会と言うのは仕事のある男性に合わせて夕方始まり、親睦もかねて飲み会で結束し、というのも伝統のようです。
仕事を持った女性はですから会長の方がしやすいぐらいです。
副会長いかは、日常の打ち合わせとかにおわれますので、従来会長は物理的な忙しさはそれほどない役でした。
ただ、行事でのの挨拶等、会長は向き不向きがある役です。
　
去年からの会長は自営のかたですが、従来の仕事に加え、積極的に昼間の会合にも参加するかたで、
はたで見ていて、本当に生き生きと楽しそうに、
ドンドン改革をし、話し合わせ、責任を取りますと言い切り活動しています。
みんな応援しています。
学校にお父さんたちが関われる機会を増やそうという試みを前の会長さんから考えていて、
それは効果を出しています。
　
ただ、その方針に心から応援するのですが、うちの主人をPTAに関わらせるつもりはありません。
本人がやる気ならいいのですが、企業の管理職という普段の仕事ではそのゆとりがなく、私がその分やっているのでいいかなという気持ちです。
　
仕事を持っている母親も子育てが加わる分、同じようにPTAの事など考えられないというかたも増えているのでしょうか。
夫婦でキャリアの官僚などというかたは本当に忙しいと思います。
それぞれの仕事に貴賎はないでしょうが
やはり仕事や職業の内容によってはPTAができなくても大目に見られるものと言うのはあると思います。
従来はもっと世の中が優しかったように思います。
ゆとりのある人が多かったからでしょうか。
自分ではなかなかいえませんから、
周りの方が優しい人だと助かりますよね。
　
できる人がやる、やってくれる人にできない人は感謝する、これではダメでしょうかね。
そうでなければ順番制にするしかないでしょうね。
出席番号順とかね。
　
クラス委員だけを選出して、その委員だけで本部を結成したら簡単じゃないかって思う事もあります。
広報とかはサークルにしてしまって。
どうでしょうね。

このスレッドを興味深く拝見いたしました。
私もＷＭであり、主人もサラリーマン（営業職役員）です。
学校の役員というのは、確かに無理をしてやることではないと思います。
学校役員のために、家庭が壊れるようなことはあってはいけませんし、自分の仕事に支障をきたすわけには行きません。
しかし、一度やってみると「学校がどのように運営されていて、どのような問題点があるのか?」などが見えてくると思います。
確かに無駄なことはすごく多いです。
しかし、先生方や他のお母様方とも親しくなれ、我が子の貴重な情報を提供してくださることもあります。
「自分の子どものために大変でも一度は引き受ける」
それでいいのではないのでしょうか？
もちろんどうしてもできないのなら、やっていただいている方に「ありがとうございます」「いつもご苦労様です」などの言葉はすごく大切だと思います。
「ヒマだから、好きだから」は失礼すぎます。「自分は忙しいのだからできなくて当然」という態度もいただけません。
ＷＭの方には「常時参加はできないため、卒業対策委員をやります！」と宣言している方もいます。自分のできることを明確にしているので、すごくすばらしいです。
専業主婦の方もＷＭもそれぞれの事情で大変です。だからこそ、お互いに尊重しあって協力してやるという姿勢を子どもに教えるチャンスです。
私は働いているため、すべてには参加できないのですが、時々は主人が代わりに参加してくれたりしています。
もちろん、家事も手伝ってくれます。男性も出来る所で育児参加をしてほしいです。
大切なのは「相手を尊重する気持ち」と「感謝の気持ちを常に持つ」「引き受けたからには腹をくくってがんばる」ということだと思います。

改革は女性ばかりの本部役員でも可能ですよ。
私は本部役員経験はないですが、委員をやっているときに目の前でそれを見ました。
改革というほどのことではなく
「親は皆仕事を持っていることを前提とする」
「継続的に参加できない人も受け入れる土壌をつくる」
の２つだけです。
そんなこと当然のごとくやっている学校の方もいらっしゃるでしょうが
このご時勢にこんなことさえ徹底できていなかったのがうちの子の学校だったのです。

具体的な変化はどうか、というと、ＰＴＡ関係の集まりは参観日もしくは
参観者の多い学校行事のある日に集中的に行う、もしくは夕方〜夜にする。
人手が必要な時には前もって学校で「手伝い募集プリント」を配布
手伝いできる・できないを回答してもらい、役割分担をする。
当日急にＯＫになった場合でも受け入れる。
本部役員室は基本的に常に手伝い受け入れ募集。

たったこれだけのことで、本部役員・委員に覆いかぶさっていた負担が激減し
委員決めの年度初めの保護者会も、立候補でほとんどが埋まるようになりました。
それでも本部役員選出は毎年あれこれありますが
以前と比べると天と地の違いです。

すごいですね・・・おままごとに皆さん必死！
PTAって雑用係ですよね？

０ さんへ:
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> すごいですね・・・おままごとに皆さん必死！
> PTAって雑用係ですよね？

　
あなたがそういうことしかできなかったという告白と同じです。
あと、世の中の仕事は考えてみればみな雑用ですよ。
また考えてみれば皆創造的な仕事でもあります。
する人のその仕事に対する姿勢ですべて決まると思っています。