就職先に楽天？｜掲示板スレッド

友人の旦那さんが、楽天ですが、給料知りませんが、しょっちゅう家族でヨーロッパや北欧を旅行してます。しかも、子供はインターに通ってるし。
給料はかなり、よい、と思います。　能力給でピンキリかもしれませんが・・・
その方は、もと、商社マンで、転職して楽天にはいったそうです。

親戚でグーグルに就職した人がいるんですが、すごい待遇でびっくりです。
外資系って、そういう待遇がすごいですよね。医療費なんかも、無料だし。
社員食堂も、すごい充実してるようだし、やはり、いつでも使えて無料だそう。
好きな時間に好きなものを好きなだけ食べられるようだし、愛犬も一緒にデスクにいられるそうで、、、出勤も出社も時間決まってないようだし、、、

今の時代は、終身雇用を考えず、稼げるときに稼ぐ、スタンスでよいのではないでしょうか？　
日本の会社にいても、能力あるものが低給だったり、リストラされたり、わからないですからね、子供がやりたいことができる会社で、仕事に見合った給料もらえるなら応援してあげてはどうですか？

楽天やソフトバンクの社員食堂がレベルが高いときいています。
お昼ご飯も食べないで仕事するような会社はいやだなって。
楽天、ソフトバンクいいんじゃない？って単純におもいましたけど。

息子のお友達のお兄さんが楽天もソフトバンクもいますが
ふたりとも東大出身でした。そんなレベルなんだ、というかんじでしたよ。
うちはむりむり。うちの子は英語もフランス語話しますけど、
どうやら入社のレベルが違うようですよ。

TOEIC満点で楽天、某マスコミ採用ですが、結局財閥系商社へ。
どちらがいいのか、わかりませんが、レベル高い話で庶民は羨ましい。

楽天は毎年３５０～４００名の採用がありますから、様々な大学から就職しているみたいですよ。

因みに今年は東大から５名なので、東大ばかりではありません。

１５年度の採用実績校は、国公立大学と私立大学を合わせて、文系採用で６４校、理系採用で３２校。

年収については、退職金が無いため給料にその分を上乗せしていることもあるため他企業より高いとのこと。それから、給料昇給率が低いため将来を考えると長くは働けないらしく、平均在職期間が３.３年というのも理由がありそうです。

ステップアップできるタイプはいいのでしょうが、転職、起業が上手くいかないとフリーターの道あり得ると。

どうなるかは本人次第でしょうが、採用実績校の数から興味があれば、門戸は広そうですね。

今は、新卒入社の英語レベルに関しては高い。平均でTOEIC800程度。
これは東大文系の院生の平均と同じ。
ちなみに、物産、商事は750くらい。
それ以外の採用条件ももちろんあるから、わからないけど。

ＴＯＥＩＣも６５０点から入社出来ますから、そこまで大変ではないみたいですよ。
英語の会議にしても皆理解できず、あとでコピーが回ってきたり、PCにアップされるらしいです。

外部に出しているイメージとのギャップか激しい企業との印象です。

去年、子どもが楽天にエントリーしたと言うので、一応調べました。
平均勤続年数３.3年ということですが、入社後の夏頃までに退社する子が非常に多いらしい。まず、GW明けまでに楽天カードの会員30名獲得のノルマが課せられる。これで既に疲弊しちゃうのでしょうけれど、大量採用してカード会員が獲得できれば会社としては損はないし、激務に耐えられないような子は早めに淘汰されてかえって都合が良いと考えているのかもしれません。残業が多く激務で、人の入れ替わりがかなり激しいという話も聞かれます。

結局、うちの子は面接の案内を丁重にお断りしたようですが、TOEICの点数が見込まれたのかその後も再三再四、別の日程ではどうかという電話が本人に来ていたようです。

加筆すると、私自身、新興会社を否定するつもりは全くないし、むしろそういう企業の中で将来性のある優良企業を嗅ぎ分ける嗅覚が必要だと考えています。

まるでネズミ何とかですね。新入社員の何を試し、どこを見ているのか。少なくとも育てる気はなさそう。だから、入社する側もあまり多くを期待していないのでしょう。実家が裕福か何かで、とりあえず通う場所を確保したいだけかと。

個人的に、楽天はプラチナ会員で良く使いますけどね。