リストラは大企業ではレアケースではないか

2010年までなら、東大行くより、医学部が最高なのはみんな知ってる。
東大より4000万借金して私立医学部、これが真実だった。

問題は、これから。

ここは老人しかいないから、昔話しか出来ないんだよ。

そうそう、老人は病院が好きだもんね。

>技術者は仕事サイエンス

これ、大企業就職若手エンジニアのごくごく一部。
昔々は若手に基礎的なことをやらせて鍛える風潮がありましたが今はそんな余裕なく、逆に企業は基礎研究部門を廃止する動きです。
日立が中央研究所から基礎研究所を分離し、強化に失敗してスクラップしたのが典型。

サイエンスが残っているのはNTT基礎研位か？

むしろ、金が好きで人が好きで、自分の技術を世に出すためなら営業でも生産管理でも何でも来い、という人が成功します。

>五十代で学会の重鎮趣味も充実 技術者は東大法卒官僚と給与は同等はいいでしょ

東大法から官僚になり50代で残ってる人は局長級、給与は2000万程度でしょうか。官僚は同期に出世で遅れると外に出されますから。

もし技術者で学会重鎮でその給与なら、日本企業なら当該企業のトップエンジニア、広告宣伝効果も狙ってスターとして売り出す人です。
外資で多少成功すればどうということはない給与ですが。


私はエンジニア出身だし、エンジニアを目指すのは悪くないと思いますよ。
たぶん、国内でチマチマ安定しようと思ってもダメでしょう。

＞将来どうなるかわからないそのまま引きこもりになるかもしれない 医学部受験浪人生三浪目 が同じハイリスクに分類されるのはおかしいと思います

「将来どうなるかわからないそのまま引きこもりになるかもしれない 医学部受験浪人生三浪目」

と極めて限定的な比較ですねwww

「医学部に入れないレベルの医学部志願者」 と 「医学部に入れないレベルの工学部志願者」

を比べて何をムキになってるんですか？
医学部に入れず引きこもりになるのも早々と「諦めて」工学部に転向するのも「本人の自由」です。
もう少し頑張れば医学部に入れたかもしれない、可能性を残してwww

大企業リストラさんは医学部のところだけ急に数字が具体例になるから友人に技術者がいる医学部受験予備校のなりすましでしょうね
サイエンスの定義は難しいですが企業でやるのは技術ですよ
サイエンスと技術を明確にわけるあたりがやはりなりすましならではですね
ほんもののエンジニアなら基礎研究と技術わけたりしませんよ つながってるから
医学部受験生を増やすために友人から得た技術知識を使って誇張した情報書いてる医学部受験予備校講師あたりでしょうか
友人から技術や人事の話聞いたり学会に行ったことあればこれくらいの知識書くのは難しくない それくらいの知識でほんものと判断はできないと思いますよ

工学部は卒後の進路を保証されていないけどね。
本人の能力、努力、運、などなどで左右される。

医学部は国試に受かれば最低限「ただの医者」にはなれる。

そう言う風にだんだんと反論レベルが矮小化されてきて終いには捨て台詞のパターン。www

旧帝早慶理系で学生時代をすごしてればこれくらいの知識は入ってくる
大企業リストラさんは旧帝早慶の理系から医学部受験予備校講師になった人ではないでしょうか
やけに医学部受験すすめてるし
まあはいそうですとは言わないでしょうが

旧帝早慶の理系を出ればなんちゃって課長にほぼなれるのはとてもよいと思うのですが
別のサイトで調べると上場企業の課長は１０００ー１１００万円と書いてあります
なんちゃって課長でも９００万くらいは行きますよね
共働きなら１５００万くらいいくのではないですか？
充分な待遇だと思いますけど