女子美の中高大連携授業
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中小企業に就職する高学歴女子
【6724583】
早慶女子で有名企業の子会社とかでなく、ベンチャー的な新しい会社でもなく、割と古臭い中小企業(300~500人)や地銀、信金に新卒で就職する方々は、ただ単に就活がうまくいかなかったのか、それともなにか戦略的な考えがあるのでしょうか?
大学いくと高卒より給与上がるのは
勉強自体が収益をうむ人的資本増加と
入試偏差値クリアしたというシグナリング効果があり
シグナリング効果は情報の非対称を解消するのに役立ちます
文系は後者だけです
シグナリング効果は人数増えると効果打ち消され
理系の勉強は難しいのを企業も知ってるのでシグナリング効果もあり
理系は中堅偏差値でも両方を兼ねるようになりつつある
このスレを見ていると、本当に理系の人は短絡的な人が多いですよね。
仮説レベルの論文を根拠として安易に断定してばかりで、論理性に欠ける人が大半を占める印象です。つまり、本当の意味で賢くない。
日本で理系のエリートが少ないのは、理系人材の教育、能力に問題があるためなのだと思います。




































