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早慶など、附属高校からの内部持上り大学生は就活で有利のようですね? (中高受験時の高偏差値によって)

【7357898】
スレッド作成者: 就活への影響 (ID:ZQN/4yx3vE2)
2023年 12月 12日 07:44

大学への受験方式も多様化し、多種多様な人材が求められる時代になった。

出身高校名は重要視されているのでしょうか?
実際に大学附属高校、進学校とある中で、どういう基準を引いて高校名まで選考対象としているのだろうか?

駿台模試 高校偏差値
男子

72 筑波大駒場
71 灘
70
69 開成
68
67 渋谷幕張 慶應志木 東大寺学園 
66 筑波大附
65 早大本庄学院 早大学院 早稲田実業 慶應義塾 久留米大附設
64 東京学芸大附 大阪星光学院 ラ・サール
63 市川 西大和学園 ※日比谷
62 お茶の水 愛光 広島大福山 ※都立西 北野
61 洛南(空) 広島大附
60 ※大宮(理数)県立千葉 横浜翠嵐 堀川(探求) 茨木 天王寺 熊本
59 立教新座 大阪教育大池田 東海 国際基督教大学 青雲 ※県立浦和 国立 湘南 膳所
58岡山白陵 明大明治 桐朋 ※ 土浦第一 鶴丸
57 栄東 城北 大阪教育大天王寺 智辯学園和歌山 白陵 ※札幌南 宇都宮 水戸第一 戸山 岡崎
56 青山学院 清風南海 同志社 真和 ※札幌北 仙台第二 浦和女子 船橋  立川 岐阜 旭丘 四日市 済々黌 大分上野丘
55 巣鴨  江戸川取手 滝 立命館守山 立命館 ※高崎 前橋 大宮 厚木 柏陽 富山中部 長野 一宮 静岡 浜松北 嵯峨野 長田 高松
54 弘学館 早稲田佐賀 ※仙台第一 福島 川越 千葉東 都立国際 八王子東 川和 横浜サイエンス 横浜緑ヶ丘 甲府南 松本深志 西京 豊中 筑紫丘 福岡 甲南
53 学習院 中大杉並 中大附属 中大横浜 ※ 盛岡第一 秋田 山形東 市立浦和 都立青山 
52 明大中野 大阪桐蔭 ※青森 八戸 安積 佐倉 薬園台 光陵 相模原 時習館 刈谷 

・"※"以降が公立
・首都圏私立は、開成・渋谷幕張・市川 以外は3科
・私立の特進コース系は除外


地頭学力で言えば高校偏差値55以上だと高いといえるのでしょうか?
上記偏差値をご覧いただければわかるように付属高校は偏差値が高いのでそういうところが就職に有利に働いているのでしょうか?
中学受験時の偏差値も付属は高偏差値ですし。

【7565246】 投稿者: ああ、   (ID:QRWT0708mcM)
投稿日時:2024年 11月 04日 08:36

国が位置づけている話ですが、結果として
『国家戦略に則った、人材育成となっている』

【7565250】 投稿者: それって   (ID:Euce10nx2LI)
投稿日時:2024年 11月 04日 08:39

まあ、アクセンチュアは女子の管理職が多い企業として有名だし、女子の就業条件もいい。
意欲的な女子が憧れる企業ではあります。
でも、クリエーターというとアクセンチュアのクリエイティブ職だろうというのは、短絡的にすぎませんか。

【7565257】 投稿者: アクセンチュア ソング   (ID:grXL3bzf3Co)
投稿日時:2024年 11月 04日 08:51

インタラクティブ部門は名称変更しています

【7565258】 投稿者: ああ、   (ID:QRWT0708mcM)
投稿日時:2024年 11月 04日 08:53

そう聞いたのは、今年の採用ではないので。

【7565260】 投稿者: ああ、   (ID:QRWT0708mcM)
投稿日時:2024年 11月 04日 08:55

>> 研究職というよりはクリエーターとしての採用です。

> 院卒でクリエーター?学んできたことがほとんど活かされないような気がするな。



との投稿に、1例としてアクセンチュアを出しただけだけど、何か?

【7565268】 投稿者: それって   (ID:QEjvlsA9YSQ)
投稿日時:2024年 11月 04日 09:00

半導体製造の基盤技術とか材料工学なんかは、地方の国立大学が地方の工場と提携してやったらいいのですよ。
おおいにやれば、、、、

【7565269】 投稿者: 不思議   (ID:DHJ7qf/gRyU)
投稿日時:2024年 11月 04日 09:01

> 情報系はその他の理系とは違ってものすごく広い領域から引きがある

理工学部の情報系って何を学んでいるのか理解してる?機械や電気でもいろんな業界から引きがあるけど、クリエーターという職種では学んだことをあまり活かせないよ。

【7565272】 投稿者: クリエイター   (ID:KGoonMcs6ds)
投稿日時:2024年 11月 04日 09:04

生成AIの進化により、クリエイティブな仕事の代替率が注目されています。

例えば、米国ではクリエイティブプロフェッショナルの87%が生成AIを活用しており、ドイツでは85%に達しています。一方、日本では49%と比較的低い導入率となっています。


日本の代替率は、これから上がるのでしょう。

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