年収高い旦那様のご職業は？

子育てに「周到な戦略」とか、子供サイドからはあまり良い気持ちがしないと思います。
子供にもよりますが、コントロールされてる感がありますから。
個人の意見ですが、自己判断、自己決定できる子が将来伸びます。
ありのままの我が子を受け入れて愛してあげて欲しいですね。
まあ、ここはエデュなので仕方無いかもしれません。
私はどんなに素晴らしい学歴、仕事、年収の方より、親子関係がとても良い方からのお話を一番参考にさせてもらっています。

仕事と子育て（教育含む）の能力って対極だと思う。
1人の人間として、どちらが得意か向いているかの偏りはあるように思いますよ。

＞私はどんなに素晴らしい学歴、仕事、年収の方より、親子関係がとても良い方からのお話を一番参考にさせてもらっています。

私も親子様と同意見です。
周到な戦略を以てしても、ダメなこともあるし、
人間相手なので、戦略通りにいかないところが子育てではないかなと思います。

世帯年収と夫の出世、本人の仕事の充実度、子どもの進路、どれもベストとはいきませんよね。いろいろな条件もあってのことですし。アラフィフの我が家はどれもほどほど。自分の仕事はフルパワーでかかった時の7割、子どもの進路も本人の可能性の8割程度(体感的に。人間的魅力は花丸だと信じていますが)、家事に至っては5割、世帯年収は2倍(ただし共働きのための投資もあるので、実質その7掛け程度)。

普段は納得しているのですが、同僚、とくに女性の同僚が難関中にお子さんを通わせていたりすると、後からこっそり落ち込みます。もともとの腹の問題なのか、育て方の問題なのか。「戦略」というと何ですが、何で、というくらい当たり前の勘所がわからない母親もいますもの。うまいお母さんも。

フルタイムで職業を追及する母親のジレンマです。馬力をかけられない分、母親能力高い友人でも、中受だと、難関入れるだろうお子さんが中堅上位、という程度には、控えめな結果が多いです。その中で、最難関のお子さんがおられると、どうやったの？戦略？遺伝子？おばあさまのお力？経済力？って思います。

夫は年収高くありませんのですれ違いですが。

会社員としては、社会での出発点で、高いコミュニケーション能力、高い判断力・洞察力、良い学歴（優れた頭脳と努力して学び続ける能力）、良い人脈、適度な自己主張能力を5点セットで獲得してから社会に出てくる人は、踏みつぶされたり抑圧されることが少なく、自由と裁量も大きく、幸運な会社員人生を送れると感じます。

社会に出すまで、または大学に入るまでは親の責任下だとすると、ベストな出発点を与えられなかったことに対して、親の私にも何割かの責任があると思います。のびのびとして憎めない子供らですが、ますます厳しくなる競争に勝ち抜いていけるのか？と思うと、とても心配です。

って言いつつ、あと15年、自分だって競争に勝ち残れるかわからないわけで、まだひと山、ふた山仕事、意味のある仕事しなければ。

逸れてしまいますが、
今年社会人になった息子がいますが、母親力関係ないと思います（苦笑）。

難関中入っても大学で。。。な場合もありますし。
大学が一番大事だと思います。
特に男子は思うようになりません。
傍目に見たら、中高、大学といわゆるEduでは理想のコースでしたが、中高親子関係本当に大変でした。。。（涙）。

母親の力そんなに関係あるかしら。。と思います。
あるとすれば幼児期に終わっているのはとも思います。
社会人になり独立したらどこの中高で、どこの大学だったか、なんて
より一層どうでもよくなります、自分の仕事の方が大事なので（苦笑）。

女性の場合、特有の問題として、高学歴、高所得であることが、必ずしも幸福に繋がるとは限らないと聞いたことがあります。
(日本人は幸福感を、収入や職業よりも、家族仲や友人との繋がり、人生の楽しみなどで規定する傾向があるそうです)

あると思いますよー。
これも母親のタイプや得意分野によると思います。
仕事に求められる能力と対極にあると思います。
どちらが良いわけじゃなくね。
自分で決めたらよい。
私は自分か子供か悩んだら、将来長い子供を選びましたが、それも賛否両論。
どうぞご自身が満足する道を。