女子美の中高大連携授業
就活での大学格差
高校生の子どもを持つ親です。
就職活動を終えたお子さんを持つ知人から、
売り手市場と言われる昨今でも、
大手企業の総合職をめざす文系男子の就職は、かなり厳しいと聞きました。
知人の話では、試験会場を東大・一橋・早慶とそれ以外の大学で
分けている企業もあるそうです。
受験生が、分けている理由を採用担当の方に聞いた所、
「18歳時の努力の差です!」との答えだったそうです。
企業名は聞いていないので真偽の程は分かりませんが、
そんなに大学によって格差があるものでしょうか。
「学歴フィルター」があるのは事実で、昔からずっとある。
ただたとえ早慶であっても男女問わず文系の就職活動はしんどいし楽じゃない。いわゆる「武器」がないからね。「学生時代に力を入れたこと」を無理やり作り上げるしかない。
在学中に司法試験、公認会計士試験なんかに合格してるとかであれば武器になると思うけど。
就職氷河期ならいざ知らず、今の時期なら早慶の政経、経済、法、商、理工あたりなら問題ありの学生と余程の高望み学生以外なら数社から内定が出る。採用の多い金融関連なら言わずもがな。
人文系でも高望みしなければ就職先に困ることは無い。
金融は地域総合職があるから人気がある。
別に金融業に興味があって志望してる人はかなり少数。
特に生命保険は職種別採用がかなり細かく、女子だと営業職を避けることさえできる。
旅行・CA・百貨店等の採用がないので、今年は金融に特に流れてるのだろう。
なぜか女子は食品業界大好き。
味の素はよほど上位の大学でないと採用されない。
就活はその人次第なので、大学名は武器にはなりません。
たとえ景気が良い年で最高学府を出ていても、内定貰えない人は貰えないというのを、現に何名か知っています。
特に、コロナで厳しくなってきているだけに、早慶でもそれ以下でも、内定が貰えない人も増えているかと思えば、またその一方で、大手数社から貰えていて選ぶのに困る人もいるのが就活市場。
大学名関係ないです。
就職も出世も大学名関係ない、浪人して同系列学部で偏差値の高い大学いってもメリットないというのは真実です。
でもこのことは社会に出てある程度の時間がたたないと実感できないので厄介。
こんな話をすると学歴フィルターやら有名企業就職率とか持ち出してすごい勢いで反論が来ますが、真実なのでしょうがない。
どこの大手企業も女子の場合
東大3名・京大2名・慶應2名・早稲田2名・・・
日大1名くらいまで続く感じで、会社によっては計20名
くらいしか採らないところも。
となると東大生でも厳しいし、日大でも採用されるという
学歴フィルターがあるともないともどうとでも言えるというか。
女子採用8名などの会社だと東大からはじめ2名ずつ取って早慶あたりで
締め切りになるからフィルターありというのかは??




































