夜中の罵倒メール｜掲示板スレッド

何かあった時のためにそのメールは保存しておいた方がいいですね。

仕事の内容だったにせよ、真夜中に罵倒メールは非常識。

内容が人格否定なら立派なパワハラです。
しかるべき部署や外部機関にご相談されてはいかがですか？

きっとスレ主さまだけじゃないかもしれません。

ですね。職場でのパワハラ、人格否定、いじめのような待遇。

最近、新聞やラジオで見聞きし、大人の世界がそうなのかとなんとも嫌な気分になりました。

現代は、昔に比べて大人の人間性が幼稚になったと感じます。中でも酷い人がいるようですね。

十分、用心しながら仕事を頑張って下さい。周りはちゃんと見ています。職場で良き理解者がいれば心強いのですが。

得意先ですが同じようなことがありました。
躁状態の時は非常に攻撃的になるようです。

最初はなぜそこまで罵倒されるのか理由もわからず
かなり傷つき困惑しました。
ずっとその状態というわけではなく、
その後何事もなかったように接してきたりして…
後日周囲の方から「実は…」と知らされました。

夜も興奮状態で寝られなくなるらしく、
夜中に罵倒メールを送りつけるあたり
スレ主さんの上司もひょっとしたら…と思われます。
もし本当に躁鬱病だとしたら
薬である程度コントロールして社会生活を続けられますが
完治は難しいと聞きました。

専門家に直接聞いたわけではないので
事実と異なっていたら申し訳ありません。

私の場合はセクハラもどきの発言がありました。
その時の対処方法なのですが…


レコーダーを用意し、
その部門管理者との会話は、全て録音しておいてはいかがでしょう？


メールを保管しておくのはもちろん、
信頼できる方にお話しして、
味方を作っておくと、イザという時に心強いです。


そのような方ですと、
もしかして周囲も薄々は気づいているかもしれませんね。

そのメールの内容がわからないので、何とも言えませんが、
最近、優秀な大学を出て、せっかく就職出来たのに、上司が厳しいことを言うと翌日すぐ休んだり、｢死ぬ気で頑張れ｣みたいなことを言うと親が出てきたりすることもあると聞きます。

仕事によっては、日中、仕事に対する注意など伝えられる時間がない場合もあり、夜、振り返って考えて、怒りが出てきて、罵倒メールを送ってしまったのだと思います。
何が言いたいかと言いますと、とても気を使う仕事の経営者である私からすると、やはり、人をうまく使うスキルを上げなければいけないと肝に命じるとともに(罵倒メールはやはりだめだとは理解出来ます)、最近は、すぐパワハラって言いますが(勉強のため、雇われる立場になったこともあり、その時、同じ立場の方が厳しい上司に対し、パワハラを訴えようとしていたのを身近でみて)、仕事に対する責任感が薄い人も多いような気がします。
すぐ、まずは、ご自身を守るという考えに行くように思います。

もちろん、経営者と立場が違うから、その温度差は仕方ないとは 思いますし、高度成長期(私は40代ですが)と今は時代が違うと言えばそうなのかも知れませんが。

話が少し、ズレてしまったかも知れません。

>真夜中に、一中間管理職の部下である人間に対して、罵倒するメールを送りつけてくる、そうい
>う事実をどう捉えたらよいのでしょうか。

「真夜中」「部下」「罵倒するメール」はパワハラになるでしょうね。
真夜中にメールを送ること自体、社会人としてアウトだと思いますよ。

ただ、経緯がわからないので、なんとも言えません。
どういう指示の仕事をなぜ断ったのか、どういう断り方をしたのか、、、などなど
ここでは書き込めないでしょうから、そこを良く考えたほうがいいのではないでしょうか？
仕事を外されるようになったのは、荷が重いのだろうと判断したのかも知れませんよ。

私だったら、相手の方にメールを見せて、受け取った側の思い、
それから発端になったことに対して、なぜ断ったのかなど話します。
（ただ、話せるような間柄じゃないと難しいかな）

私はどんなに嫌な人でも、職場内の方々とはコミュニケーションをとるようにしていますよ。
ストレスはたまります。でも、自分のためですから。