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投稿者: Wワーク (ID:i3amsffLA6c) 投稿日時:2016年 09月 27日 08:53
ダブルワークなど仕事の掛け持ちで、ご主人の扶養を超えてしまった方、
年金と保険はどうされていますか?
国民健康保険は3号でも、自分で支払っても、将来もらえる金額は同じですよね?
何か別の年金対策をされていますか?
国民健康保険は、社保と違う点はありますでしょうか?
よろしくお願いいたします。
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【4263139】 投稿者: 年金のことですか? (ID:mjPD4ycITvc) 投稿日時:2016年 09月 27日 11:34
社保というのは社会保険のことで、
健康保険・厚生年金・雇用保険の3点セットのことです。
国民健康保険、略して国保は社保とは違いますよ。
保険証だけの話ですから。
扶養を超えていらっしゃるなら、ご自身で国保と国民年金に加入しなければなりません。国民年金は厚生年金よりもらえる額が少ないので、
個人年金に入っている方が多いですよ。
スレ主様は、今までは扶養内ですか?独身の時に厚生年金に入られていませんか?
加入期間にもよりますので、いくらもらえるかはわかりませんが、国民年金は高いわりにちょっとしかもらえません。 -
【4263143】 投稿者: 年金のことですか? (ID:mjPD4ycITvc) 投稿日時:2016年 09月 27日 11:36
追加です。
国民健康保険は3号でも、自分で支払っても、将来もらえる金額は同じですよね?
何か別の年金対策をされていますか?
とありましたが、3号ならご主人の扶養ということなので、自分で払っていませんよね。(これは健康保険の話になります)
将来もらえる金額というのは年金のことだと思われますので、
スレ主様が独身時代に加入されていた厚生年金や国民年金などからいくらは
もらえるのでは。
ご主人が亡くなれば、遺族年金がもらえます。 -
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【4263328】 投稿者: ウム (ID:1eCnlOea/AU) 投稿日時:2016年 09月 27日 14:28
国民健康保険と国民年金をごっちゃにされているみたいですね。