１5年以上専業主婦だった私がパートに出てみて｜掲示板スレッド

はじめまして。
私も、正社員からブランク15年（ここ数年は短期事務パートを数カ月）、子供は中学生、40代後半、これからの働き方を検討中です。

年齢的に官公庁の非常勤が働きやすいと聞き、派遣登録と迷っています。
色々調べ、次のような条件が多いかと思いました。

①官公庁の非常勤。月15日以内。時給1100円前後。賞与・退職金有り。
　賞与が不明ですが、2ヶ月分と予想し、年収160万
②派遣（交通費別支給）。月12日。時給1500円。賞与・退職金無し。年収150万
（①②共に、交通費月1万位で年12万を年収にプラス）

皆様は①②どちらを選びますか？
扶養を出たことがないので、社保・健保を支払うのが不安です、、、
主人の会社では家族手当のような制度はないので、フルも可能ですが
家族が専業主婦の私に慣れすぎていて、家事分担は期待できません、、

他の選択肢もアドバイスしていただけると嬉しいです。

官公庁の非常勤って、そんなに待遇良いんですね。
知り合いから話を聞くと、再雇用っぽいお爺ちゃんとか、既に何度も採用されてるベテラン勢が多いらしいです。なので、新参者が参入できるか、私も知りたいです。

市区町村の役所の非常勤だと、その市区町村によって条件が異なりますが、時給が最低賃金だったり、週5出勤だったり、しかも、数ヶ月勤めると同じ期間だけお休みを入れないと次に採用の面接を受けられない（しかも採用されるか保証無し）とか、ハードルが高い。

スレ主様へ追伸です。

自分の話ばかり書いてしまいごめんなさい。
主様の投稿を読みまして、私が同じ状況ならしばらく働き続けて様子見します。
理由は、新しい環境に慣れるにはある程度時間が必要なのと、もしかしたら自分でも想像していなかった適性に出会える可能性もある、の2点です。

でも、ご自身の負担が大きいようでしたら、次を探すのももちろん賛成です。
もし次をお探しになるなら、初めは短期でも良いから〈事務〉に限定した方が良いのではと思います。私が短期パートをした時も、新しい人を探すより継続して欲しいと依頼がありましたし、採用側は経験者を優先すると思うからです。
あと、ｐｃスキルは独学できますので、少しずつでもマスターすることをお薦めします。

お互いに、前向きに働くことができるように頑張りましょうね！

私も本当にそんなに待遇の良いところが多いの？と思いました。
妹は税務署関係の派遣ですが、仕事がきつい上に時給は最低賃金でいつもこぼしています。
私は市の施設の非常勤ですが、時給は最低賃金より若干良い程度ですが、期限があります。２年働いて更新2回までとか。

15年のブランクの後、この夏会計事務所の入力事務のパートを始めました。
週3日の9〜15時です。資格持ちの経理事務の経験ありです。
事務の仕事は経験者、資格取得者が有利になります。
すぐに働かなければならない理由がなければ、今のパートを辞めて、事務の仕事を探しながら 資格取得を目指してはいかがですか。本気度が伝わり、面接でも印象は良いかと思いますよ。

経理系の資格というと、簿記でしょうか？
資格はやはり強いですね。私も何か勉強を始めたいです。
（収入もある程度欲しいので、パートと同時進行で）
しばらく働かなくても良いなら、ハローワークの職業訓練で短期コースも色々あるそうですね。
年齢的に資格と社会経験とどちらを優先するか悩むところです。

すでに経理系はAIに置き換わっている企業が多くなってきたので、今から資格を取るのは微妙かもしれません。
すでに、資格がある人は、過渡期なのでまだ切り替わっていない企業にニーズがありますけれど。

AIのように大げさではなくても、経理処理程度ならスマホのアプリで処理できてしまいますし。

おつかれさまです。
スレ主さんとは若干立場が違い、転職を繰り返しながら
フルタイムを30年ほど続けている52歳です。

久しぶりに外に出られて、外の洗礼は充分体感されていると思われます。
事務仕事に就きたいと思っていらっしゃるとのこと、
もしPC業務を磨く余地があるならば、ExcelやPowerPointスキルを
身につけて臨まれてはいかがでしょうか？
（既にそのような状態でしたらすみません）

私の職場にも10年ほどのブランクを経た派遣の方が
いらっしゃいますが、Excelの分析作業などは社員がやるより
確実で正確でお仕事もとても速く、非常に素晴らしいです。
僭越ながら、事務仕事でもどのような仕事をされたいのか
イメージして今後の動き方を検討されるとよいのではないかと思いました。