超勝ち組「外資金融コンサル・商社」への最適ルートとは?

データサイエンスとか騒いでるの人達のイメージしているのは、機械学習のアルゴリズムを開発するということではなくて、単に、大規模データの評価の話ですよね。
そういう所で騒いでるのは文系だけじゃないの？

理工系院卒だったら、集めたデータを機械学習で評価とか、今はRとか便利なフリーウェアが色々出てるので、使っている人は普通にいますよ。特に意識もしてない。
若い子は大抵Python使えるので、深層学習も、pytorchとかTensorflow動かすだけなら難しくもないです。高校生でもパソコン部の子とか、高専生は普通にやってます。

データサイエンスは、それにぶっ込めるデータを用意するのが大変で難しいのですよ！
それはそれは大変で地味な「作業」です。
そういう地味な作業を支える基礎研究部門を支援したり、色々な規制を取っ払ったり。そっちの方がはるかに大事なのに、何だかずれてるよ。…

◆概要と修了証

・基礎課程は、数学、アルゴリズム、コンピュータサイエンス基礎、コンピュータサイエンス、データサイエンスコアの5つの領域からなります。データ サイエンスコアから4単位以上、残り4つの領域から2領域以上それぞれ2単位以上履修することでデータサイエンス基礎課程の修了証が発行されます。本年度における基礎課程講義一覧は次の通りです。


・応用講座は、本プログラム独自の教育カリキュラムの一つがデータサイエンス実践演習です。この演習では、ビジネスの現場から提供されたデータを学生がグループワーク形式で分析します。ここでは問題の発見や分析法の提案から実際の分析、そして企業へのフィードバックまで、１人前のデータサイエンティストが社会で求められるであろう技術を広く深く学ぶことができます。当演習の履修によりデータサイエンス応用課程の修了証が発行されます。


・実践課程、この課程ではデータサイエンスに関連する広い分野において、先進的な研究を行うサポートをします。ここでは既存技術の実世界への応用にとどまらず、学生が新たな手法や新たな視点を創成することによりデータサイエンス分野の未知の可能性を開拓することを目指します。申請者の研究成果が一定の水準を超えていると認定された場合、実践課程の修了証が発行されます。

領域知識創成実践プロジェクトではデータサイエンスに関連する幅広いテーマの研究を認めています。例としては、「ビッグデータの円滑利用を促すコンピューティング技術などコンピュータサイエンス系の研究」、「大規模ネットワークデータに関する数理など数学系の研究」、「本プログラムで学んだ知識を活かし社会科学など他分野で今まで分析されてこなかったデータを分析し傑出した成果を挙げる応用研究」などがこれにあたります。

◆　ビッグデータ分析、新卒年収は１０００万円以上　東大生の人気職種に

ビジネス現場で大量の情報（ビッグデータ）を分析・活用する職業「データサイエンティスト」の人材が不足する中、大学生の就活現場で異変が起きている。「官僚でもなく、有名企業でもなく、データサイエンティスト職を志望する東大生が目立ち始めている」（就職情報会社）からだ。すでに転職業界では、高給での人材争奪戦が沸騰しており、あおりを受けた企業が高学歴の東大生を“青田買い”しようという図式だ。学生側も、日本企業の終身雇用制度の維持が難しくなる中、高給で自由に働くことができる魅力を感じている。

・高度な専門職

　データサイエンティストには、ビッグデータを分析して消費者の行動や好みに合うサービスの提供や、詳細な市場分析、将来予測などが求められる。世界では約３０万人のデータサイエンティストが不足しているとの調査があり、日本も例外ではない。

　人材不足に悩む企業は、高学歴の東大生に注目する。官僚やメガバンク、商社など大手の有名企業に強い東大生の就活だが、ここ数年は様変わりしている。

現在、東大には専門学部はないが、養成講座などを開講している。「東大なら、統計学などを学んでいる理系の大学院がデータサイエンティストの有力候補になる」。研究室の事情に詳しい坂西さんはこう語る。

・大学も本腰
　東大に追いつき追い越そうと、他大学もデータサイエンティストの養成を始めている。滋賀大は平成２９年度から、専門学部として全国初となる「データサイエンス学部」を新設。横浜市立大も専門学部を開設した。東工大は今年４月から、全大学院生を対象にデータサイエンスとＡＩの教育を行うことを打ち出した。

　数年後にこうした専門教育を受けた学生らが社会に出る。就職サイトのある担当者は「近い将来、大学生の人気トップの職業になるだろう」と予想している。

> ビジネスの現場から提供されたデータ

だからこれを用意するのが難しいんですってば。

データを深層学習のプラットフォームにぶっ込んでみるだけなら、RやPythonかじったことのある理工系院卒だったら普通にできます。その上に、自分の専門分野をしっかり持っています。

＞だからこれを用意するのが難しいんですってば。


企業は、東大に共同研究としてデータも資金も出しているけどね。

周囲にスレタイの関係者がいて生の情報を持ち合わせる人と、ネット情報などであそこはこうらしい今後こうなるだろうという人、レスの内容でだいたい見当がつきますね。

これはさんの書き込みで、過疎っていますね。
面白いです。

語学に関しては、スレタイの会社は、社内の語学研修制度がしっかりしているところばかりですので、新卒の入社試験で大きな差にはなりませんよね。
また、商社なら、ロシア語、中国語、スペイン語なども、一年の海外語学留学制度があります。元から出来る能力を評価されるには、留学した修業生に優っていることが大切です。
内定するポイントは、語学研修を受けさえすれば、ビジネスレベルでマスター出来る能力を持つ人材と認定されることです。地頭とやる気がアピールポイントになりますよ。

外銀、外資戦コンは、完全にポテンシャル重視。より論理的思考能力が高く、より成長力があることが評価されます。ロジカル勝負ですので、東大理系院卒の中での選抜になりがちです。

新卒で入ってくるのはいくらでも内定もらえるような人ばかり