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なんで早慶ばかり各界で活躍する人材が目立つのか?

【4999972】
スレッド作成者: 万引き家族 (ID:2W.kos2hWpM)
2018年 05月 20日 13:04

カンヌ国際映画祭で最高賞を受賞した是枝裕和監督も、過去2回受賞した今村昌平監督も早稲田文学部出身と言う事を思い出しました。
文学の世界でも実業の世界でも政治の世界でもマスコミ業界も、
目立つのは早慶出身者ばかりじゃないですか。

こういうと「人数が多いから」とトンマな事を言い出す方が必ずおりますが、
早慶VS旧帝に置き換えても歴然とした差があります。

どうしてこういう事になるのでしょうか?

【7264658】 投稿者: 外野ばかり   (ID:cv0UZR6NdOA)
投稿日時:2023年 07月 16日 19:58

グローバル時代に、国内比較は意味が無い。
特に、他人の出世に乗っかる褌。

【7264666】 投稿者: 属性   (ID:IVc0zyaaTBM)
投稿日時:2023年 07月 16日 20:11

私大推し
・上場企業社長役員は、ゼロ
・知事も、ゼロ


国立大推し
・シンガポール新就労ビザ対象の大学出身者は、ゼロではない可能性あり

【7264683】 投稿者: 何これ?   (ID:CnQE8JanLpY)
投稿日時:2023年 07月 16日 20:32

就職出来ないのもわかる。

【7264690】 投稿者: 特に私大推し   (ID:9MeXpeJpM.A)
投稿日時:2023年 07月 16日 20:40

褌ばかりのエデュ

【7265039】 投稿者: 悲哀   (ID:00C.sxS.mvQ)
投稿日時:2023年 07月 17日 11:04

担ぎたくても担ぐ褌すらない大学では悲しいわなぁ。

【7266283】 投稿者: 鬼十則   (ID:nYXqhhOqdD.)
投稿日時:2023年 07月 18日 20:05

電通の社風は4代目社長の吉田秀雄により1951年に作られた電通社員の行動規範である鬼十則によるものと言われている。吉田氏は東京帝国大卒。

この鬼十則は1991年の男性社員の過労死(電通事件)で電通の労働体質の背景とされた。1991年を含め、その過去10年以上もその後の10年以上も社長は東大卒。

2015年12月の新人女性社員の過労自殺時の社長で引責辞任したのは慶応ではなく上智卒。

電通のパワハラ企業体質は東大が作り上げたんじゃない?

【7266291】 投稿者: 金持ちのバカ息子   (ID:zIZfEq06D0c)
投稿日時:2023年 07月 18日 20:12

金を積んだ2世が多いだけ。

【7266300】 投稿者: 鬼十則   (ID:nYXqhhOqdD.)
投稿日時:2023年 07月 18日 20:22

それと電通のパワハラ体質と何か関係ある?

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