派遣切りと家賃滞納

↑サッカーと同じさんの意見に同意します。
なるべくしてなったホームレスの話ではなく、
ならざるをえなかったという人が
いない世の中になって欲しいです。
上ばかり太らせた結果アメリカでは
犯罪が横行しました。
反面教師にして欲しいです。

じじいさんのおっしゃることが裏事情で
ほかの皆さんのおっしゃることが表事情なんでしょうね。
それにしても見事にスルーされてますが
的を得た意見だと思います。
ギャンブルや風俗の栄えた国は必ずといっていいほど
ホームレスが多いですね。
日本も経済大国ではあったけれど
この根底で支えてくださった方々が
やっぱり崩してもいるんでしょうか。
ちなみに病気をしたり夫に先立たれてしまったりして
本当に弱者となったときに日本の制度はある程度は
しっかりしていますよ。
友人もやはりご主人に先立たれましたが
お子様二人で遺族年金が一ヶ月17万以上あるとか。
それで母子家庭なので医療費もかからないし
住宅ローンも団体信用で終わってしまって
保険金も・・・。 厚生年金のおかげだと言っていました。
ほかにも農家をやっていた別の友人の親御さんも
交通事故で腰を悪くしてしまい廃業したら
生活保護で月に２３万円も貰っていてやはり病院代も
かからないそうです。持ち家がある方はだめみたいですけど。
農家のときより少し収入が増えたそうです。
弱者を守るという大義名分を国は果たしていると思いますよ。
少ない賃金で満足できない理由に
贅沢をしたいとか、そういう欲求を満たしたい思いが
今の派遣の問題を引き起こしているようにも感じます。
本当に選ばなければ仕事はありますからね。
年賀状配達に応募が殺到したことを見ればわかりますよね。
また、医師不足の問題も同じように
努力をする人が減っているのだなと感じました。
弱者でも強者でもない真ん中の人を救済したら
国家の破綻を招くんじゃないかと不安です。
古きよき時代も強者はいつだって強者であり、
上は太っていてもいいけれど下の面倒もみてね、
真ん中は自分たちで何とかするから　っていうのが生き物のセオリーだと思います。

じじいさんの言っている事
ボランティアしている人や
少しでも彼等に接する仕事の人、ちょいと興味のある人は
ご存知ではありませんか？
特に裏事情というわけでもありません。
私も、年に数回関わる事のある職場におりましたが
なかなか凄かったですね。
確かに、人生劇場という感じです。
まあブラックな世界が多いのですけど。

私も競馬が大好きで、たまに行きます。
まあ、色々な方がいらっしゃいますね。


＞努力をする人が減っているのだなと感じました。
確かにこの傾向はあるのでしょうが
努力しても報われ難い世の中になりつつあるということでも
あるのではないでしょうか？
なんでも、世の中のせいにして努力しないことを認めるつもりは
ありません。確かに、探せば仕事はあることはある。
しかし、普通に社会生活を送っている身としては
努力しない人を責めるよりも、努力しても認められない社会の方に
危機感を募らせてしまいますね。
どちらかというと、目の前の人よりも、全体的な歪みの方が
気になります。


>スレ主さんへ
ホームレス夫妻さんに対する私の感想は
「お金がなくって楽しめる事って、子づくりだけかもしれん。これから
若いホームレスが増えれば、どんどん子どもも増えちゃうかも？？」です。
自然の摂理だと思いますよ。歴史上、どんな貧困時代でも人間の子どもが増えたということは、そういう事だと思うのですけど。
あと、貧困は理性など簡単にぶっ飛ばすということでしょうね。
でも、犬とは流石に。。。言えません。

努力信者の人たちは、努力すればなんでも手に入るとでも
思っているのでしょうか？
努力しても手に入れられないものもあるのだと　
思っていないのでしょうか？

貧困は資本主義の構造的な問題なので、
個人の努力を問うても　無意味です。

国民全員が努力して　みんなが何不自由なく暮らせる社会は
資本主義ではあり得ません。

搾取する者とされる者で成り立つ世界ですよ。
世界規模で行われていることです。
コソボの難民も　自分の生活と無関係ではないのですよ。

努力信者の方は貧困が原因で起こっている諸問題を　
努力や、やる気の問題といいますが、ずれてますよ。

派遣切りについて疑問なのですが。


確かにいきなり契約を切られるのは耐えがたいことでしょう。
しかし会社に体力がなくなり雇用を維持できなくなってのこと。
もし派遣の人たちの要求を会社が呑んで、その結果会社自体が倒産なんてことになったらどうなるのでしょう？
それとも会社の努力が足りないと訴えているのですか。
派遣を切らなくても会社は維持できるはずだという根拠があって訴えているんでしょうか。
それとも会社が倒産して初めて、職がなくなることに納得できるということでしょうか。


「派遣」というものがもともと労働力調整のために使われていることは誰もがわかっていることだと思います。
派遣しか職がなかった、という事情があるにせよ、派遣である以上まっさきに切られる立場です。正社員と同じだけの保障は最初からなかったはずです。
そんな労働体系にたよっていた社会（経済？）状況がおかしいのです。
会社を訴えるのはおかしいと思ってしまいます。


内定取り消しはひどいと思いますけど。
私はバブルがはじけた時のリストラ経験者です。正社員でした。
今ほど派遣が多くなかった時期です。
あの時にリストラに苦労した企業が簡単に切ることのできる労働者として「派遣」を重用するようになったのではなかったでしょうか。

トヨタの労組がベースアップ要求ですか・・
同じ会社で働いた派遣労働者が契約切られて年越せない中、正社員側は平然とベースアップ要求、今の社会のゆがみそのものだと思いました。　

>努力信者の人たちは、努力すればなんでも手に入るとでも
>思っているのでしょうか？

努力している人達は正当に評価されてもいいですよね？

恵まれた環境でのんびりと努力を忘れてしまった若者も多いですもの。
中高一貫校の生活の叫ばせて！　その２スレなんて読んでいるとこの
先どうなるんだろう、、と恐ろしくなります。

また、公立中に通う子に確かに生活に格差はありますがそれでも
最低限の努力を全くしない子供達もたくさんいます。せめて授業中座って
聞くとか理解する努力も全くしないでフラフラ授業中に抜け出しおもしろ
おかしく遊んでいる子供達（貧困層も多く混じってます）いずれ

>努力しても手に入れられないものもあるのだ
>貧困が原因で起こっている諸問題

なんて問題を社会のせいにしたりするのでしょうか。

＞トヨタの労組がベースアップ要求ですか・・
＞同じ会社で働いた派遣労働者が契約切られて年越せない中、正社員側は平然とベースアップ要求、今の社会のゆがみそのものだと思いました。　

別に歪んでないでしょ。期間工を切ったのは半期赤字で減産のため。
見かけの数字が悪くなると経営層のボーナスが減るからね。
一般社員には関係の無い話し。

もちろん通期は黒字で借金なんか一円も無くて、
逆に内部留保でお財布はパンパンなんだから
労組としてベースアップ要求は全く当たり前。

マスコミの流す「不況、不況」の念仏に流されてはいけませんです。