再就職の格差｜掲示板スレッド

>40代後半で再就職活動をしていた時に
求人先の求めてる人材(一般事務)の基本は、
ITリテラシーとパソコン基本操作だと感じました。
パソコン基本操作は、ワード、エクセル(簡単な関数も)、ラベル印刷など


これは常識中の常識で、今はこれができない人を探すのが大変なぐらいです。
40代後半はできていてもそれを認めてくれない企業もいっぱいあります。

知人は全くパソコンが使えず、派遣会社で資格を取るも、現場では使えない人間としてすぐに辞めさせられたそうです。

この人は時給1000円からのスタートでした。
先に書きましたが、もぐりこむというか入社して信頼を勝ち得ること（しゃしゃらなければ主婦は大丈夫と思います）が肝要というか、資格は二の次なんです。
彼女はエクセルもワードもベタ打ちくらいしかできませんが、そのくらいの能力でもうちではかまいません。ただ、英語がある程度（英検3級でもいい）できないのがちょっと残念ですが、仕事しているうちに勘所の単語やキーワードは覚えていきます。かけがえのない大事な同僚です。
頭でっかちにならないで飛び込んでみたらどうでしょう。

時給1000円スタートで、1300～1400円くらいまでパートの昇給自体珍しいのでは？相当優良な職場とお見受けします。
私の聞く知人の話では、パートは昇給するとしても10円、20円の世界だとか。

それで、能力低くてもパートで採用って、、そんな優良職場ならパートに潜り込むこと自体、難関と思いますよ。聞き映えのよい職場は、応募の倍率が本当に高くてなかなか採用されないとも聞いております。
資格は二の次でも（資格だけあっても仕方ないですからね）、40代といえどなったばかりで30代のようなかんじで採用されたか、よほど感じの良い方と推察します。

私は自分で仕事を始め（自営）、何とか仕事として成立しているので、これを続けていきますが、正社員って、本当に恵まれていると思います。

それほど人手不足なんです。中小零細企業は。
2，3年で1300円になったわけではありませんよ。

底辺主婦です。こちらはサクセスストーリーが多く肩身狭いですが
あえて書きます。
子供が中受終わって、ブランク８年。40前半大卒文系。
パートで再就職しようも工場の軽作業すら雇ってもらえず。
10社目にようやく時給850円の短期でのマンションギャラリーの受付の仕事に
就きました。
それからはぽつぽつ短期で仕事していますが、やはり見た目はあるのかな～
どうみても老けてるし、デブだし。
新卒で大手に入社して総合受付やってました。結婚して子供できるまでも
派遣で大手の受付やっていたし。派遣の受付は時給1700円でしたね。
そういえばパソコンも怪しいレベル。
こんなことなら見た目もスキルも磨いておけばよかったわ。

残念な例様は大都市近辺にはお住まいでないのでしょうか？

工場でもダメだったなんて。実際に見たわけでもありませんが、工場で働く人が集まらず、日本語もわからないような外国人ばかりだと聞きました。（近所のお宅のお子さんが派遣に行った際の様子です）
確か派遣で1000円越える時給だったように思います。

近くのコンビニも日本語もわからないベトナムやタイの人です。中国人や韓国人はもはやもっとよい仕事についたのか見かけなくなりました。

派遣とパートは違うのかもしれませんが、都内近郊ではそんな感じだと思います。

ちなみに私は誰でももっているような資格で15年のブランクの後、50手前でいきなり正社員として採用されました。大学卒業後の仕事とは全く関係のない仕事です。

ウリは（それが採用の理由かどうかはわかりませんが）子供二人をそれなりの中学に合格させたことでした。実際には子供がサクサク勉強して私は低学年のうちしか勉強に付き
あっていませんが、さも、私も隣にいて質問に答えていた、とか言っちゃいました(笑)

そもそも専門職以外はブランク持ちの専業主婦に過度の期待はないです。
だから職さえ得れば認めてもらえるハードルは低い。更に仕事が認められれば業務内容も収入もそれなりに上がってくる。
でなければ短期転職の負のスパイラルで「多様な職歴」が仇となることも。

「正社員になって諸条件は良くなりましたか？」との質問がありましたが、
私の場合、特に年収入（総支給）については飛躍的に伸びました。
年収120万（派遣）→220万（派遣）→300万（契約）、転職して今は450万（正社員）です。
流石に500万の壁は高いですが、可能性はゼロではないと…日々頑張ってます。
収入増加に比例し責任が重くなりましたが、ジャッジ権もある。
自分にとっては今が一番働きやすい環境です。
でも、専業主婦ブランクから再就職する方は求めない働き方かと。
求める方は専業主婦になってないと思います。
実際、私自身も再就職した際は全く想定も希望もしてませんでした。
「成るようになった」です。

＞ウリは（それが採用の理由かどうかはわかりませんが）子供二人をそれなりの
＞中学に合格させたことでした。

う～ん様に質問です。
子供の受験結果がウリになるとは教育関係の仕事ででしょうか？
うちも子供は一応難関校に合格しているのですが、子供の事はどちらかと言えば
隠しています。

うちは首都圏近郊です。面接で落とされた軽作業の職場はまず住所が気に入らなかったようです。「お住まいはあそこのマンションですか！僕もモデルルーム
行きましたよ。とても買えませんがね。」と言われました。
幼稚園の補助金もらうための手続きで市役所に出向いたときも市の職員に
同じことを言われました。
不動産管理のコールセンターの面接でも「大手の代表電話と賃貸住宅の故障トラブルなどのコールセンターは全然違います。あなたには厳しいと思いますよ」と言われました。
今は長期（接客）と短期（事務）のダブルワークで働いています。
正直何をやりたいかわからないのです。お給料も気が付いたら通帳に入っていた、という感覚で労働で対価を得てると思えるほど立派な働き手にはなっていません。