40代の皆様、専業主婦を続けますか？｜掲示板スレッド

＞今の20代、30代は結婚しても当然のように仕事を
続けられる環境が整っているのだと思います。

こんなことを本気で思ってる？

働きたくない専業主婦の人は、ご自分の娘さんにも専業主婦になって欲しいのはわかりました。

ただ、娘の年代に、働きやすい環境を整えようとしている女性たちを、非難したり、足を引っ張ったりするような同性の意見は本当に残念です。

↑の方
どちらかと言うとWMが専業主婦を馬鹿にしてた叩いているも思いますが〜
まあいつもの事ですが〜

就職氷河期をなんとか潜り抜けた40代ですが、確かに私が就職した時
女性は「男性社員の花嫁候補」的な側面が強かったです。
（花嫁候補ではない）総合職で就職できるのは毎年同期で数名。


花嫁候補でしたので、当然結婚退職は当たり前。
会社としては「女房一人食わせられないほどうちの会社は薄給ではない」という
スタンスでした。そう言えば組合の機関誌のモデルケースもほとんどの場合、
妻を専業主婦としていたような気がします。



私も上司に結婚を報告するや否や後任が決められ引継の話が始まりました。
それを敢えて「続けます」と言い張る根性はなかったですね。
今ならば裁判沙汰ですよね。
同期はほとんど寿退社や転職で会社を去り、行き場のない人だけがそのまま
残っていたという印象です。


息子もいますが、息子と結婚してくださる方なら専業主婦でも働き続ける女性でも
かまいません。その代わり口も手も出しませんが。
同様に、娘も専業主婦という選択肢でも働き続ける選択肢でも与えてくれる人が
見つかるといいと思います。

＞働きたくない専業主婦の人は、ご自分の娘さんにも専業主婦になって欲しいのはわかりました。


そんなわけないでしょう。
何のために教育費を山ほど投じているのか。
ほぼ子供達が働き続けられるために、高学歴にしたり専門職にさせたりしているのです。

そして私達の時代より格段に

＞今の20代、30代は結婚しても当然のように仕事を
続けられる環境が整っているのだと思います。

ということだと思いますよ。

華々しく寿退社が当たり前だった私達の時代と今の時代の価値観が間逆になりつつあることも驚きながらも受け入れています。

昔の花嫁候補さまのおっしゃる通り、大企業は寿退社が当たり前の時代だったんですよね。
海外転勤について行くのも当たり前
その中で、縁の下の力持ちで頑張ってやって来たんです。
それでも頑張って働き続けてきた方はそれはそれで努力されたと思います。
でもそれとは違う生き方を選択したからといって非難されたりまして寄生なんて言われる筋合いはないと思います。
この中でもそれを理解した上で、優しくそれでも働いてみたいと思ったらチャレンジしてみたらいかがですか？とアドバイスして下さる方もいます。
でも正社員さまのように女は甘いとか、パートと一緒にされたくないとか、民主主義だから納税者が上に見られるとか専業主婦として生活してきた全てを否定されるような発言はどうかと思いますよ。

今の４０代のほとんどは、男女雇用機会均等法の制定後に就職した人でしょう？
「自分の時は寿退社か当たり前だった」「専業主婦が否定される時代が来るとは」なんて、ちょっと認識が甘くないですか？

私は４０代半ば。高校生の時に均等法が制定され、大学卒業にあたっては、ずっと働き続けることを念頭において就職活動をしました。

専業主婦という生き方を否定するものではありません。能動的にその生き方を選んだなら良いと思うのです。でも、今の４０代が時代のせいにするのは、違和感ありますね。

そうそうさまに同意。

＞そして私達の時代より格段に
＞＞今の20代、30代は結婚しても当然のように仕事を
続けられる環境が整っているのだと思います。

こうやって、少しずつ先駆的企業から意識が変わっていき、仕事を当たり前に
続けられる環境が整っていっているという変化が世間一般に広がることこそ、
大事なことだと思います。
私たちの頃と全然変わっていないと思っていたら、本当に何も変わらないので
はないですか？

業界トップと言われるような企業の中には、就業システムも福利厚生も一流で
あれ！という自負心のあるところがあります。
日立、花王、サントリー、ゴールドマンサックスなど、いずれも業界トップラ
ンクの企業です。
そこから裾野が広がって、このさき社会が変わっていければいいのではないか
と思います。

うーん様に同意
50代半ば以降の方ならわかるけど40代の方が
時代のせいにしてあの頃は・・というのは私も違和感あるな。