サピックスアルファからの附属

スレッド作成者: アルファ保護者 (ID:XdheueQW3mg)

2022年 04月 09日 08:29

サピックスアルファから私大附属へ行くことについてどう思いますか。子どもの成績がアルファベット程度であれば良い選択肢だと思うのですが。
例えば、早稲田は今でも素晴らしい大学ですが、私たち親世代の頃とは、全く立ち位置が変わったように思えますし、今後については更に変わるのではと思います。
また、慶應は今でもその立ち位置を、私たちの頃と余り変わらず、維持しているようにも感じますが、私たちの時代の早稲田を知っている世代からすると、早稲田はこんなにも立ち位置が変わったのに、慶應だけは今後も変わらない、などということがあり得るのだろうかとも思います。
私たちの頃は子どもも多く、マーチは今以上の難関校であったと思います。少子化の影響により私たちの頃より私大は入りやすくなっており、私大の価値は今後さらには下がっていくのではと懸念していますが、みなさんはどう思いますか。

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"ＳＡＰＩＸ"のスレッド一覧

【6756498】投稿者: だから (ID:X9U8V5eQhtY)
投稿日時：2022年 04月 25日 18:57

この書き込みはたぶんさん (ID: vE.15slIw0o) への返信です

附属だからといって依存するつもりではないと思うし、進学校から東大へ行って東大で結婚相手を見つけてくれと願っている親も居るので。
そこは附属か進学校かとはあまり関係なく個人の考え方なのでは？

いずれにしてもアルファ層なら最初から配偶者依存ではないと思うけど。
依存目的で進学するなんて、昔の女子大とかの話でしょう。

【6756513】投稿者: 現実的に (ID:JUcT73VPtTk)
投稿日時：2022年 04月 25日 19:13

この書き込みはだからさん (ID: X9U8V5eQhtY) への返信です

慶應に行って、その後どうなるか？

学歴フィルターを越えて大手に就職できたとしましょう。
出産後も保育園や延長保育のある幼稚園を使って働き続けたとしましょう。
小１の壁が、まあ、限界ですよ。

大手ホワイトでも、男性を５時に退社させはしないでしょう。その環境で、子どもがいる女性だからといって毎日５時に退社するんですか？会社は認めてくれるでしょう。しかし、そんなことを続けられますか？
不可能なんですよ。子育てをしながら企業で働くことなど。テレワークを使ってもね。

「一回離職したら正規としては戻れない」ここが致命的です。
医者(や保育士)と、決定的に違うところです。

【6756539】投稿者: ええと (ID:X9U8V5eQhtY)
投稿日時：2022年 04月 25日 19:52

この書き込みは現実的にさん (ID: JUcT73VPtTk) への返信です

あの、、ちょっと認識が古いのでは？

こちらの職場では結婚出産で退職する女性なんて居ませんよ。毎日テレワークで子育てと完全両立。快適ですよ。

だから何故そこまで医師に拘るのか分かりません。

何か激しい思い込みで選択肢を狭めていませんか？

【6756545】投稿者: ええっと (ID:plcmifzqvHY)
投稿日時：2022年 04月 25日 19:57

この書き込みはええとさん (ID: X9U8V5eQhtY) への返信です

限界が違う。
よく読んで。

【6756563】投稿者: しつこいね (ID:XQSZEsn9Z6.)
投稿日時：2022年 04月 25日 20:19

この書き込みは現実的にさん (ID: JUcT73VPtTk) への返信です

大手企業は今やフルリモートで出産や育児で辞める子なんていないよ。うちは夫婦で別会社だけど二人ともフルリモート。周りの友人も大手や官僚はフルリモート。小さい子がいる友人は小1の壁が崩壊したって喜んでたよ。保育園からの呼び出しも夫婦どちらかが1時間中断して迎え行くだけで解決だとさ。
出勤必須の医者より働きながら子育てしやすいし、何より一度辞めないから復職のしやすさも不要なのよ。

【6756573】投稿者: 本当に (ID:HrIkD3JJMf.)
投稿日時：2022年 04月 25日 20:25

この書き込みはええとさん (ID: X9U8V5eQhtY) への返信です

働いてる女性の方ですか？
テレワークだから子育てと両立できるってものじゃないよ。
育児を知らない男の人のように思えるのですが？？
男の人は机上の空論で「仕事と育児の両立」をそれは簡単なものにしてしまいます。
ご自身では録に育児もなさらないのに。

【6756580】投稿者: 失笑 (ID:cN6sqnIH5.I)
投稿日時：2022年 04月 25日 20:29

テレワークなんて一部だよ。
朝、山の手線でも中央線でも乗ってごらんよ。
大手＝テレワークじゃないよ。

【6756583】投稿者: ええと (ID:X9U8V5eQhtY)
投稿日時：2022年 04月 25日 20:32

この書き込みはええっとさん (ID: plcmifzqvHY) への返信です

読んでますよ。　
結婚出産での退職も無いし、小1の壁もないです。
出世のガラスの天井も昔話になりつつあり、企業は女性管理者、女性役員を増やすのに必死。
育児介護があっても管理職登用も普通に進みます。むしろ昇進から逃げ回っているような状況ですよ。

状況はどんどん変わります。

昔は確かに医師などの国家資格を取ることが何よりの安心だったかもしれないけれど、これから先はどうなるか分かりません。
守りに徹するよりも変化に対応できる人間になっておく方が幸せに近づけると思いませんか？

医師に拘る必要はないのでは。
少なくとも親が特定の職業を事実上強いるようなことは愚かですよ。