東大と日東駒専の差

学歴なくても、国体で優勝したとか、何位だったとか、甲子園にレギュラーで出場したとか、結局、若い時に作った実績が評価されると思う。学歴もその一つ。実績を作るために努力する。日ごろの積み重ねだし、そのような姿勢が評価される。それをしないで世の中学歴じゃない、と主張するのは社会で受け入れられない。

どんな分野でも成功する人はストイックな方が多いですね。少なくとも必要な時期にはしてます。
学歴はそれが分かりやすいんですよね。名門に入るには、それなりの勉強時間が必要なわけですから。
凡人には、一番分かりやすい尺度であり、最低でも義務教育あるんですから、取り組みやすい努力でもあるのでしょう。

学歴関係ないなら、他のことでそれだけやれるか？てことかと。「中卒で社長になった」なら、学歴に負けないよう努力したり、アイデア捻ったりしてきたんでしょうから。

「世の中学歴じゃない」と発言する人はたいてい高学歴で、社会的にも成功している人。
高学歴＋卒業してからの努力の2つがあって成功している。つまり「世の中学歴じゃない」というのは「世の中学歴だけじゃない」というのが本来の意味。学歴にプラスして努力しないといけないということを言いたいのだと。

学歴を大卒という意味でなく、大学の偏差値の高さという意味で使ってるなら、この記事は不十分ですね。たとえ偏差値の高いと言われる大学に指定校推薦で入っても、就活ではフィルターに引っかかり苦戦しますよ。自分自身もそうですが、他の推薦組を見てると、大学の学業成績は悪くなくても、受験での成功体験がなく安易な道に逃げた弱さを人事担当者に見透かされるので、就職が決まりません。中には、海外留学や大学院進学などモラトリアムに逃げた人もいましたね。より正確を期すなら、一般入試で難関大学を狙うこと、落ちても中堅大学でも一般入試で合格したことが後々の人生に活きてくると受験生に伝えるべきですね。推薦に逃げて受験勉強の努力もできないようであれば、結局後の人生でも同じことです。

金融業界に身を置いているが周囲に高卒はほぼ見かけない。高卒どころかFラン大もいないな。（メガバンク、地銀、生損保総合職）。保険会社などではごく少数だが営業畑に高卒から叩き上げてきた人もいるが本当に少ない。地方の小規模な信金や信組、JAあたりなら高卒もまだ多少いるかな。いずれにしろ学歴、あって損するものじゃない。受験勉強ほど効率のいい投資はない。

うちの娘なんか結構大学受験に失敗して、滑り止めのセンター利用の大学しか受からなかったけど、勉強は元々真面目にやってたので、就活の時、SPIの出来が良かったので一次試験は全て突破していました。
最終的にはまあまあのところに就職しましたが。
やはり基礎学力が重要ですね。

Amazon が大幅な人員削減を行なった際、ホワイトカラーが切られ、ブルーカラーが残ったことから、ブルーカラーの方が食いっぱぐれないんじゃないか？？　との印象も抱きましたが、
それでも我が子の将来を考える時、
まだ大卒の可能性を捨てきれない。
関関同立レベルの大学を目指すのと、
電気等の専門学校で技術を身につけさせるのと、
どっちが将来的により稼げる仕事につけ、転職にも有利なのか。
最終的に決めるのは子供だが、親として明確に示せない…。

基本の能力と多少なりとも重ねてきた努力を測るツールとして、どこの学校へ到達したか、は参考にはなるよね。
もちろん、飛び抜けた能力を見出すには適していない。
正直、大学入試なんて大人の目線からすれば、さしたる試練ではない。勉強してれば良いなんて、気楽も良いところだ。
けど、その大したことのないハードルを超えてきたかどうか。せめてそれくらいは。
フィルターなんて言ったって、そんなもんだと思う。