受験で悩んでいる方へ｜掲示板スレッド

個人情報として話にでてきた株式会社TVQ九州放送ですが
従業員数は106人ですね。
ちなみに慶應から大手子会社就職というのは、残念組ですよ。

もちろん、子会社就職も立派ですが、「女子マネージャーは就職に強い」という証明には全然なりません。
✳子会社を貶める目的では全く無いことはご理解ください。

Uターン就職ぐらい好きにさせたれや

地方放送局は、縁のある人が採用されやすいんですかね。それか、どうしてもマスコミ命ってかんじのひとか。

そういう話をしているのではない

簡単には入れません。博報堂と選択できます。

博報堂とメディアパートナーズの違いって？

「博報堂」と「博報堂DYメディアパートナーズ」ってどちらも同じに思えますが、それぞれきちんと違いがあります。博報堂はクライアントとして、営業やクリエイティブの仕事に属します。一方、博報堂DYメディアパートナーズはメディアとして、スポーツ事業・マスメディアなどの仕事をする、というのが違いです。

どういった人材が求められるの？

チームワークがあり、他にはないアイデアを出すことができて個性もきちんとある人材が求められます。ちなみに、博報堂とメディアパートナーズ、どちらにするかは選ぶことができます。しかし、博報堂の採用人数は200人・博報堂DYメディアパートナーズはたったの20人なので、なかなか内定されにくい企業です。数多くの中で個性を発揮できるかどうかが重要です。

そういう風な人の就職先にケチをつける読解はしたくない。
気持ちはわかるが。

この「エデュ」をつくったひとも元博報堂社員だったりして。笑

学部内カーストが1番激しいのは早稲田。仮面浪人が多いのも、学歴厨が多いのも早稲田で、国立大へのコンプレックスとマーチへの優越感の狭間を揺れ動く多浪生も少なくない。所沢キャンパスは人権なしとか教育学部は底辺とか、そんなんがYouTubeの特番にもなって何万回再生もされてるくらい有名な話よ。