学校説明会について｜掲示板スレッド

教員にそういう行動を起こさせてしまった
という部分も本質だと思いますけどね。
職員を育てることが出来ない学校に良い生徒が育てられるんですかね？

3月までは他校と兼務、一昨年度までも他校の非常勤。
胸を撫で下ろしている学校もあるものと思われます。

>本質を見られないご家庭が多いことに少し驚きました。
我が家は世間体よりも、これまでの実績から判断できる教育力にかけます。


こういう事件から、本質が見えてくるのではないですか？


世間体を気にしないと書かれていますが、
こういう偏差値の高い学校に入れたいと思う事自体が「世間体」を気にしている証拠


生徒も教師も「大学受験」というものにがんじがらめにされて、
確かに大学進学実績は素晴らしい結果を出しているので、
「世間体」は満たされることでしょう


そして、あなたのおっしゃる「これまでの実績」も、
その「偏差値至上主義」的な実績でしょうね

＞その「偏差値至上主義」的な実績でしょうね



学校に何を求めるか．

それは，人それぞれでしょう．

ところでこの学校は「偏差値至上主義」なんですか？

じかに学校を感じ取る----，

学校説明会が絶好の機会です．

さらに言えば，訪問することなくして，学校の本質も見えない，

と思います．

＞教員にそういう行動を起こさせてしまった
＞という部分も本質だと思いますけどね。
＞職員を育てることが出来ない学校に良い生徒が育てられるんですかね？

って、いい歳した３０過ぎの大人に
学校側から職員を育てるも何もないでしょ。担任でもないんだし。　正採用になって3か月満たない。
しかも前校は都立高校で勤務していた先生だ。
学校も生徒も保護者もこの件はいい迷惑だと思ってるよ。
いちいちガタガタうるさいよ。

本質というのはそういう事で使うものではない。
クレーマーだか何だか知らないけど、別におたくが受験しなければいいんじゃない。
クレームがあるなら直接学校に言いなさい。

あなたは管理職になれないひとです。
どこで働いていたって違う職場に来たら管理者が仕事を教えるんです。
その職場のルールを教えるのが鉄則。
ひとを育てるんです。
中途採用は教育不要だと読めたのですがそれでは組織は成り立ちません。
そして、それを怠るとこのような結果になるんです。
一生したっぱのあなたには七つの習慣、もしどらなどあなたに無縁かもしれませんが一度読むことをお勧めします。

人を顎でこき使う様なエグゼクティブは、
一女子校に粘着して、貶めるが如き書き込みはしないでしょうね。

この手の犯罪は、職場の管理とは少しちがうと思う。

同種の犯罪をおこす人の中には、社会的地位のある人や普段は真面目でまさか、という人もいる。
個人の異常な性癖としか説明ができない部分もあり、職場の管理がなっていないというのは気の毒な面もある。

今回はこの学校が叩かれてるけど、どの職場にも、どの学校にも同様の可能性は否定できないよ。

だからこそこの手の問題は怖い。