在籍生徒の9割が東京と神奈川の学校
採用人数に占める早慶東大出身者の採用比率が高い企業 商社、メディア関連 学歴フィルターがあるの?
採用人数に占める早慶東大出身者の採用比率が高い企業
サンデー毎日より
○企業名(採用人数):早慶東大採用比率(早慶東大採用人数)
① TBSテレビ(27):59.2% 早7慶6東3
② 三井物産(158):56.3% 早29慶46 東14
③ 三菱商事(171):52.6% 早27慶39 東24
④ 三菱地所(35):51.4% 早6慶7 東5
⑤ 伊藤忠商事(137):50.3% 早23慶31 東15
⑥ 電通(145):48.9% 早21慶38 東12
⑦ 日本テレビ(36):47.2% 早4慶10 東3
⑧ 丸紅(119):45.3% 早19慶28 東7
⑨ テレビ朝日(37):43.2% 早6慶8 東2
⑩ 三井不動産(42):42.8% 早5慶6 東7
⑪ 博報堂(136):42.6% 早23慶26 東9
⑫ 住友商事(162):42.5% 早26慶30 東13
⑬ 日本経済新聞社(59):40.6% 早11慶9 東4
⑭ 日本郵船(48):37.5% 早6慶9 東3
⑮ 野村総合研究所(315):35.6% 早35慶40 東37
⑯ フジテレビ(17):35.3% 早3慶2 東1
⑰ テレビ東京(18):33.3% 早3慶3 東0
⑱ ソニー(300):32.3% 早39慶31 東27
⑲ NHK(361):32.1% 早65慶38 東13
⑳ 東京海上日動(576):30.9% 早82慶78 東18
㉑ NTTデータ(418):29.4% 早63慶36 東24
㉒ 楽天(262):27.8% 早31慶30 東12
㉓ 三井住友信託銀行(402):26.1% 早47慶44 東14
㉔ アサツーディ・ケイ(59):25.4% 早8慶6 東1
㉕ 三菱UFJ信託銀行(229):25.3% 早25慶31 東2
㉖ KDDI(287):24.7% 早43慶18 東10
商社、メディア関連にとくに高い割合で就職しているようです。
日銀も同様でしたがデータが完全でないため割愛しました。
これらの企業に就職したい場合は早慶東大を卒業することが重要ということでしょうか?
また今後の就職活動者、受験者のために採用プロセス、社内事情、採用されるためについてのアドバイスあればお願いいたします。
民放より選考開始時期が遅いね。履歴書を見てくれている可能性は高いのかな?
ある子はNHKアナ本命だったが、民放の一般職員としての内定(アナウンサー選考はいいとこまで行った)をもらうことで引き止められたっぽい。
上場企業でも、財閥系とか通信キャリアとか外資系とかどこら辺がボーダーラインなのかね?
GMARCHと日東駒専の間位?
旧帝大レベル以外の国公立はGMARCH位?
そう言うの知りたい。
大東亜帝国でも東海大は少し上?
>めぼしい人が決まってたりする。
各放送局は、アナウンサー志望の学生を相手に、毎年アナウンサースクールを開講しています。
そこで、実際にアナウンサーとしての技量等を確かめられるので、アナウンサースクールの成績上位者には、応募前から目を付けています。
応募した段階で、合格内定の方もいると思います。
地方の大学の出身者がアナウンサーに採用されにくいのは、東京で行われるこのアナウンサースクールに参加するのが難しいためでしょう。
でも、やはり能力次第ではないかと思いますよ。
テレ朝の弘中アナ(現在女子アナランキングトップ)は、アナウンサー志望ではなく、一般職志望で就活していて、アナウンサーとして採用された変わり種。
面接していて、頭の回転の速さと、話の面白さに面接官が驚いたそうです。
ただし、アナウンサー志望ではなかったので、アナウンサースクールにも通っていないため、発声法とかアナウンサーの基本はまるきり出来ていなかったので、採用後に訓練していったようですが。




































