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大手子会社かベンチャーか、又は就浪か

【6929295】
スレッド作成者: スーツ (ID:pEOfdwNWoeQ)
2022年 09月 13日 13:59

慶か早の何れかに在籍する、四年の母です。
今ひとつ要領が良くないのか分かりませんが、就活はインターンの時からずっと苦労をし続け、何か月前に大手・中小含む、希望の会社全てからお祈りメールを貰いました。
持ち駒ゼロになり、慌てて希望以外の会社をエントリーして、ようやく9月に入ってから、大手子会社1つと、ベンチャー企業1つから内々定を頂き、どうにか行き先が出来たとホッとしたところです。

でもここに来て内定ブルーなのか、このまま就職をしても良いのかどうか悩み始めているようです。

件名の通りですが、内々定を頂いた大手子会社かベンチャーか、又はもう一度、1年留年してやり直すか、迷いが生じている次第です。

コミュニケーションも高い方だと思っていたのに、就活では思わぬ苦戦続きだったので、私もどうしたもんだと、わからなくなってきてしまいました。
お子さんが同じような経験をされた方、大手子会社とご縁のある方、ベンチャー企業に就職された方、コメント頂けると幸いです。

【6932061】 投稿者: あーあ   (ID:DOlqmr8GGDE)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:30

誰一人として、Tシャツ&スニーカーで会社言ってる人は、ファウンダー兼CEOなのかもとは考えないんだな。
終わってんな、この国。
それにいつまでやってんだよ?
通勤着の話。
スレ主に失礼だろうよ?

【6932066】 投稿者: 王道ですが   (ID:FM7zcBFyNY.)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:32

ファーストリテイリング

【6932068】 投稿者: 服装規定なし   (ID:/Q1uXF903AA)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:34

服装規定なしというのは単純に、スーツでなくても良いの意味じゃないですか?
オフィスカジュアルは認めていますぐらいの意味。
うちの家族も含めて周りの大手勤務の方、オフィスカジュアルで出勤してる人は多数いますが、さすがにTシャツジーンズで出勤している人は見ませんねぇ。

【6932074】 投稿者: 暗黙の了解   (ID:LHCtiEROC/w)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:38

大手でも暗黙の了解がありますよね。
うちの子は大手ITで服装規定は無しですが、Tシャツジーンズはふさわしくないので、それで出勤しないように口頭で言われています。

【6932075】 投稿者: 三井住友銀行   (ID:AotduXP6qvI)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:39

ほんとだ!
ジーンズ履いてる。
2019年9月から、最初は東京大阪のみで、段々支店に広げる予定だとか。

さすが、近年、業界一位になっただけありますね。

【6932079】 投稿者: 残念な思考   (ID:uDQKPgpzY.s)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:44

>さすが、近年、業界一位になっただけありますね。

この思考が残念。
そりゃ日本も斜陽になるわ。
ジーンズ履いたら業界1位になるってか?!

【6932080】 投稿者: あの〜   (ID:y1AuQVu4P6Q)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:47

その乱暴な言葉遣いをやめてもらえる?
男なのか男って演出か話し言葉を書き言葉にする女か知らんけど。
1人浮いてるよ。

>スレ主に失礼だろうよ?

【6932085】 投稿者: 出てきた中では   (ID:Pix1X.gAX9E)
投稿日時:2022年 09月 15日 15:51

ありがとうございます。

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