就活で成功する子しない子｜掲示板スレッド

自分と言うものがあるのか？
協調性があるのか？
大学時代の中で、アピールできるもの。


結局、就活は自分をどうプレゼンできるか？ではないですか？
甥っ子の同級生に、すごく上手な子がいたそうです。
絶対むりだよな！って言うようなところに、まさかの合格。
教授たちも、まさか！となり、でも二度とあの会社からは募集こないだろう・・・と言っていたそうです。
失礼ながら、気の利くタイプでも、お勉強が出来る子でもなかったようです。
ですが・・・まさかの一部上場に就職。
そんな例もあります。
逆もあります。


結局魅力的な人間であることが、重要のような気がします。あとは・・・ご縁だと思います。
そのときの人事の人との相性も然り・・・
運もありますね。
ただ、今は６次面接まで当たり前のようです。
側に居る人間のほうが、疲れますよ。


子供には、就活も含めて、今からクラブなど考えるように言っています。
大手の人事の方から聞いたのですが、やはり先輩が居ると強いとのことでした。
やっぱり？！体育会系？の会社もあるようです。

大学が日東駒専以上で、業界に拘らず受験し続ければ内定は出ると思います。

最初から業界に拘って数社しか受けなかった。
平行して何社もの就活が同時進行できなかった。
大学名は立派だが、筆記試験で不合格で面接まで至らない。
見た目が余程暗いとか、だらしない感じがする。
話をするのが下手で、何が言いたいのかよくわからない。
自信満々で、感じが良くない。または自分に自信がない。
大学時代にサークルもバイトでも何でも良いから特に何かをやりきったという経験が無い。

途中で就活を諦めた。

私の周り限定の数件を見てですけど・・

女の子はやっぱり容姿かと・・
プラス社交性？
でも容姿がいいと社交性も自然と身につくからやっぱり容姿。

ある程度の学歴は必要ですけど。

見た目でしょうね
東大などの高学歴なら見た目は関係ないけど
MARCH以下だと顔が良く、営業で仕事が取れそうな
好印象な子が有利

水を差すようで悪いのですが、公言しませんが一括の中でも秘密の職種別採用です。S（幹部候補）から始まって数コース用意されています。
海外留学や本社勤務はSコース。一生地方のどさ回り営業はまさかの合格のFラン大学出身とほぼ決まっています。
人事も自身の査定があるので人物本位等のおかしな採用はできないのです
だから、◎◎銀行に内定してもどさ回り営業かどうかは入り口で決まっていると言うことです。
そこにさえたどり着けない大学生は多いですが。

わざわざ秘密だけど、なんて書くことでもなく、当たり前の話でしょ。
表立っては言わないだけで。

> わざわざ秘密だけど、なんて書くことでもなく、当たり前の話でしょ。
> 表立っては言わないだけで。

であれば安心しました。結局努力しても無駄と言うことがおわかりでしょう。