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投稿者: 涼しい夏 (ID:S5U.vfnp/N.) 投稿日時:2017年 07月 15日 21:03
件名の通り…です。
三大メガバンクで、ロビーをしていました。
契約社員で一年が経とうとしていました。
突然、支店長が呼んでいる…と言われ、
面談になり、○月いっぱいで契約終了なので
それで、お願いします、と言われました。
頭の中が真っ白になりました。
ロープレの点数など平均より若干、点数が
悪いのですが…
特別なミスもしていません。
ロビーの意地悪な先輩がやっと転勤し、
これでやっと平和に働ける!と思った矢先の
契約更新なし、の知らせでした。
周りの先輩に聞いてもロビーで契約更新
されなかったパートさんはほとんどいない
そうです。
今だに何が原因だったかわからず…苦しむ
毎日です。
他の三大メガバンクは日数、時間の関係で
働けません。
折角、ファイルまで作って勉強したことが
もったいなく思い、辛いです。
信金とかでもロビーって募集してますか?
私はいったい何が駄目でクビにされたのでしょう
か?
正式には クビとか解雇とか、言わないそう
です。契約更新終了だそうです。
実質は解雇と同じですが、、、
-
【4644687】 投稿者: 40代後半 (ID:84aMP1coRfM) 投稿日時:2017年 07月 17日 14:09
以前は夕凪さんのおっしゃる通りだと思うのですが、ゼロ金利や
フィンテック加速、仮想通貨、AIと銀行を取り巻く環境が激変することもあって
まずは弱い立場の人(派遣、雇ったばかり、理由付けしやすい)
から削減となっていると思います。
以下6月19日の記事です。MUFGだけではなく、私のいるメガバンクも
集約とか大改革とかそういう名のもとに同様です。〆られた後ですが、他人事だとは思えず。。。
三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)が今後10年程度をかけ、過去最大となる1万人規模(パートタイム含む)の人員削減を検討している。これは現在の従業員数14万7000人のほぼ7%に相当する規模だが、、、 -
【4644729】 投稿者: 世の中 (ID:7sXcJbA6ru2) 投稿日時:2017年 07月 17日 14:59
銀行のロビーで怒鳴られる仕事はもう嫌だと愚痴愚痴書いているエデュラーもいれば、
ロビーを辞めさせられるなんて理不尽だと憤るエデュラーもいれば(驚愕)
だいたいたった一名採用されて、一年間続けられたというだけでも奇跡ですのにね。
三年以上続いたら正社員として雇わないといけないんじゃなかったでしたっけ、あ、それは派遣かな? -
-
【4644788】 投稿者: スレ主です (ID:S5U.vfnp/N.) 投稿日時:2017年 07月 17日 16:10
皆さま
閉めてから、かなりの時間が経ちますのに
熱心にレスをありがとうございます。
それだけ銀行ロビーの仕事に、皆さん
興味がおあり…ということがわかりました。
6月19日付けのMUFGの人員削減の記事…
知りませんでした。
そう言われてみればこれからの銀行は
ロボットくんがロビー案内をするから、
ロビーはいらなくなる…と言う記事を読んだような
読まないような…
人員削減ならば仕方ないですね。
同じ支店のロビーさんは全員、約10年以上
のベテランさんですし、とある機関に相談
しましたら一年未満の契約社員は1番、きりやすい
と言われました。
一年未満の契約社員には契約終了の理由すら
言わなくて、クビにして良いそうです。
仕方ないです。
皆さまのおかげで元気が出ました。
本当にありがとうございました。 -
【4644792】 投稿者: スレ主です (ID:S5U.vfnp/N.) 投稿日時:2017年 07月 17日 16:12
正式には
きりやすい、とかクビとかは使用しない
そうです。
解雇とも言わなく、あくまでも
契約終了
だそうです。
色々と勉強になりました。 -
【5079932】 投稿者: メガバンク (ID:cYKPw9H6YHw) 投稿日時:2018年 08月 09日 10:50
スレ主様、その後いかがでしょうか。
大変でしたね。
私も今、行内の新しい動きに晒されています。
今後のことを考えたく、このスレにたどり着きました。
安定業界だった銀行で、非正規社員の契約終了が起きてきている。
メガバンクはどこもそうですか?
赤と青と緑、よろしければヒントを与えていただけませんか。
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