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投稿者: 本当にわからない (ID:St/FCn0RMXw) 投稿日時:2022年 08月 04日 13:15
子持ち完全共働き夫婦が増えてるって、本当ですかっ?!
同居でもなく親にも頼れない都会共働き世帯は、どうやって生活してるんですか???
我が家に当てはめて考えると、夫と同レベルで働く妻。
夫婦共、毎晩帰宅10時で帰宅後ヘトヘト、ご飯は作れません。
最寄り駅に大きなスーパーもなく、総菜やお弁当が帰るお店がない。
朝炊いたご飯に買いだめした冷凍食品?インスタントみそ汁?
野菜も栄養も全く取れず。
添加物だらけ、栄養失調でぶっ倒れるよね。
てか、子ども達(小中学生2~3人)はどうするよ?!
夕飯をその時間まで待たせるの?
お菓子食べさせておくの?
塾はちゃんと行けたの?
宿題はちゃんとやったの?
親のコメントがいる宿題?ムリムリ、そんなの書く気力も時間もない。
子供が発達障害だったら?
明日の持ち物、体操着や図工、調理実習で使う物を大体忘れる。
部屋もグチャグチャ、明日着る服?給食の白衣?まだ洗濯してなかったんだけど・・・
先生には、親が寝る前や朝にチェックしろと言われる。
いやあ、ムリムリ疲れてて朝起きれないし、そんな余裕ないわ。
てことで、我が夫婦はご飯食べたら残りの仕事。
気づいたら12時半?!
風呂も入れず歯も磨けずバタンキュー。
朝起きて、朝食、パン焼くだけが精いっぱい。
子ども起こし、急いで支度させて学校へ、もちろん忘れ物だらけ。
自分は朝シャワーしてテキトーに身支度して、さあ出発。
の前に、とりあえず食洗器突っ込んで、ご飯だけは予約炊飯しておこう。
洗たく?時間ないない、1週間分溜まってるよ!臭いよ!着る服ないよ!!!
週末?溜まった洗濯物、洗濯機4回まわす。掃除機かける。
平日の疲れを取る→寝たきり→子供放置。
常に疲労困憊。有給取る暇なくて病院にも行けてないよ。
もし我が家が共働きなら、人間らしい生活成り立たないっしょ。
時短の為に髪の毛もショート、ほぼすっぴんで、女性らしさの欠片もないっしょ。
子供は基本放置、放任、躾も何もできないでしょ。
保護者会は毎回欠席、保護者面談は伸ばし伸ばし、子どもアトピーでも喘息でも病院なんか連れてく暇なし。
こんな感じだとしたら、どうやって共働き家庭は成り立ってるんでしょうか?
-
【6879318】 投稿者: 困るのは、研修期間……。 (ID:5vKH1F0zrpY) 投稿日時:2022年 08月 05日 19:34
産休以外は、仕事をしてきましたが、お姑さんがいなければ、無理でしたね……。
困るのは、研修や出張がある事……。
長い時だと、一週間は帰宅出来ないんですから……。旦那だけだと、無理でしたね……。
内の場合は、一人っ子、夏休み・春・冬休みなどは、旦那の実家で、暮らしてました。そうでもしないと、子供が一人になってしまいますから……。
元気に育って独立した子供には、何でいないのっ!と、よく怒られました……。
出産一週間前まで、仕事……結婚式すら、まともに、打ち合わせにも、いけない花嫁だし……(全て旦那と友人が仕切ってくれました)
新居の家具すら、選ぶ時間も無く……全て旦那にお任せ……。
そこまでして、何で仕事するの~と、不思議がられますが……天職なんでしょうね……。50代になり、介護の為に、やっと、仕事を減らしました。
今、収入が激減しても、長く働いていたお蔭で、焦らずにすんでいます。
一人っ子だから、何とか乗り切れたと思います……。 -
【6879324】 投稿者: うーん (ID:qe3GC44Hkak) 投稿日時:2022年 08月 05日 19:37
日陰さんはお気の毒だと思いますが、正社員はリモートワークしているということですよね。
スレ主旨に戻ると、男性も女性もリモートワークが普及して、仕事と子育ての両立をしやすくなったということでよろしいのでは? -
【6879337】 投稿者: でも (ID:ZmVh9MTJkO2) 投稿日時:2022年 08月 05日 19:47
>共働きのご家庭もお金で解決派や親に頼み派、職場頼み派、色々だけど
>自分達以外のだれかにお世話にならなければあなた方の生活は
>成り立たない事を考えて感謝してねーって事です。
おっしゃる通り。
誰かが、今どきの社員はリモートで仕事して、時間がある時は買い物や昼寝も出来るって、
言っていたけど良い身分だよね。
子育て、食事作りはお金を出して外注すれば良いって言うし。
社員が陽性になれば、仕事のしわ寄せが派遣やパートに来るってことは、仕事内容が
派遣やパートにでも出来るレベルってこと?
それでいて派遣やパートの5倍くらい収入もらえるんでしょ。
国は、昔のように誇れる技術力を取り戻すために、リカレント制度を取り入れるとか
言っているけど、個人の生活優先で働いている人たちの精神年齢というか、価値観というか、
仕事への熱量というか、それが昔と違うからどうなんだろうね。 -
【6879358】 投稿者: しつこい (ID:sNazcCZJHC6) 投稿日時:2022年 08月 05日 20:03
5倍もとは凄いですね。
私の業界はパートとそれほど幅無いです。
しかもパートだからと先に帰るよう促されます。
でもスレタイとはあまり関係無いような… -
-
【6879381】 投稿者: だから (ID:Xp7S3zGJXSU) 投稿日時:2022年 08月 05日 20:11
別にいいのではないですか。
パートだと給料安いから、正規の仕事、育児でもやりがいもあるし、頑張ってつづけようね、ってスレの流れなんでしょ。
働き方の価値観はそれぞれ。
柔軟で責任の薄いパートも選択肢としてあり。
日陰さまが、パートに合わなかっただけ。 -
【6879383】 投稿者: あら (ID:qUc5HMLM..M) 投稿日時:2022年 08月 05日 20:13
できるというだけですよ。
やはり、重要なポジションの場合、穴はあけられませんから。
その分、皆さん休暇たっぷとれるので子供と密にすごしています。 -
【6879390】 投稿者: うーん (ID:sb8uHiJo.IQ) 投稿日時:2022年 08月 05日 20:16
>共働きのご家庭もお金で解決派や親に頼み派、職場頼み派、色々だけど
>自分達以外のだれかにお世話にならなければあなた方の生活は
>成り立たない事を考えて感謝してねーって事です。
子供に関わるところで言えば、
小学校の旗当番
「私はパートだから休んだら給料がもらえない。家にいるとか、有給ある人がやればいいじゃない言って全くやらない人がちらほら。」
お互い様もあると思いますよ。 -
【6879396】 投稿者: そんな (ID:9SXj3pOhdJY) 投稿日時:2022年 08月 05日 20:23
小さなこと社員が言わないであげたらいいのに
感謝してるでいいじゃない。
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